Asistente - Gestión de la producción

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

Als Teamassistenz (m/w/d) unterstützen Sie unsere Betriebsleitung der Produktionsplanung und werden mit folgenden Aufgaben betraut:

• Organisation und Koordination des Tagesgeschäfts, inklusive Terminmanagement, Besprechungsvorbereitung, Raumplanung und Protokollführung

• Tägliche Betriebsdatenerfassungen inkl. Statistiken und darauf aufbauend Erstellung von Monatsberichten und Prozessauswertungen

• Unterstützung beim Personal- und Zeitmanagement

• Planung von Dienstreisen, Besuchermanagement, Gästebewirtung sowie allgemeine Büroorganisation

• Abwicklung von Bestellanforderungen, Budget- und Innenaufträgen sowie Kontrolle und Nachverfolgung relevanter Freigabeprozesse

• Koordination von Fortbildungen und Schulungen für Mitarbeiter (m/w/d) sowie Erstellung der Schulungsplanung

• Pflege von Ablagestrukturen, Vorlagenmanagement sowie administrativen Sonderaufgaben

• Zentrale Ansprechperson für interne Anfragen (z.B. IT-Ticketverwaltung, Postverteilung)

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbar

• Berufserfahrung in einem Produktionsumfeld von Vorteil

• Sicherer Umgang mit MS Office und SAP

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise in Verbindung mit ausgeprägter Kommunikationsstärke sowie ein freundliches und verbindliches Auftreten

• Freude an abteilungsübergreifender Zusammenarbeit

An unserem Standort in Aschau am Inn bieten wir Ihnen u.a.:

• Attraktive Vergütung
• Subventioniertes Betriebsrestaurant
• Betriebliche Altersvorsorge
• Aktienkaufprogramm
• Fitness- & Gesundheitsangebote
• Corporate Benefits Plattform
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.