Asistente de ventas

DAK-Gesundheit

Im Regionalvertrieb der DAK-Gesundheit verantworten wir den Versichertenbestand, kümmern uns um Firmenkunden und präsentieren unser Unternehmen nach außen.

Wir suchen für unsere Vertriebsregion Sachsen & Sachsen-Anhalt am Standort Magdeburg

Aushilfen (w/m/d) -befristet-

für den Zeitraum von sechs Monaten.

Ihre Aufgaben

• administrative Tätigkeiten sowie einfache Verwaltungsaufgaben mit überwiegender Datenerfassung im Bereich der Neuaufnahmen
• Vor- und Zuarbeit für verschiedene organisatorische Themenfelder
• Begleitung und Unterstützung bei Veranstaltungen (bspw. Messen und Sport- und Familien-Events)
• Broschüren- und Werbemittelbestellung und -verwaltung, Verteilung und Postversand
• Einholung fehlender Unterlagen
• E-Mail-Bearbeitung und Weiterleitung
• telefonische Terminvereinbarung

Ihr Profil

• Sie verfügen über eine schnelle Auffassungsgabe und sind es gewohnt, selbstständig zu arbeiten
• Sie sind zuverlässig, engagiert, teamfähig und besitzen eine hohe Lernbereitschaft
• Eine kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung wäre wünschenswert

Herzlich willkommen!

Die DAK-Gesundheit ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der auf die Bedürfnisse seiner Beschäftigten eingeht. Sie profitieren von sehr guten Arbeitsbedingungen, flexiblen Arbeitszeiten bei einer 38,5 Stunden-Woche sowie einer attraktiven Bezahlung. Klingt das nach einer interessanten Perspektive? Bewerben Sie sich bequem über unser Online-Formular „Jetzt bewerben". Da es keine Bewerbungsfrist gibt, sind alle online ausgeschriebenen Stellen noch zu besetzen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Ihr Kontakt

Carla Hilbig Leiterin der Vertriebsregion Sachsen & Sachsen-Anhalt Tel. 0391 504792-1100

Bitte beachten Sie, dass wir aus organisatorischen und datenschutzrechtlichen Gründen nur Bewerbungen berücksichtigen können, die über unser Online-Bewerbermanagement-System eingereicht werden.

Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.