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Gestor de inversiones

thyssenkrupp AG Entgeltabrechnung Número de referencia: 16604-970920-008-S
  • Título completo del puesto: Manager Accounting Principles und Financial Consolidation (m/w/d)
  • Jornada laboral: Tiempo completo
  • Lugar de trabajo: Dortmund (Renania del Norte-Westfalia)
  • Tamaño de la empresa: Menos de 6
  • Tipo de oferta laboral: Empleo asalariado
  • Tipo de contrato de trabajo: Indeterminado
  • En línea desde: 15 sept 2026

Unternehmen

thyssenkrupp nucera bietet weltweit führende Technologien für hocheffiziente Elektrolyseanlagen. Das Unternehmen verfügt über umfangreiches Know-how in Planung, Beschaffung und Bau von elektrochemischen Anlagen. Die Erfolgsbilanz umfasst mehr als 600 erfolgreich installierte Projekte mit einer Gesamtkapazität von mehr als 10 Gigawatt. Mit der Wasserelektrolyse-Technologie zur Erzeugung von grünem Wasserstoff schafft thyssenkrupp nucera innovative Lösungen im industriellen Maßstab für grüne Wertschöpfungsketten und eine dekarbonisierte Industrie – ein großer Schritt in Richtung Klimaneutralität. www.thyssenkrupp-nucera.com

Aufgaben
  • Sie übernehmen innerhalb der Abteilung Controlling, Accounting und Reporting (CAR) der thyssenkrupp nucera group eine zentrale Expertenfunktion für Accounting Principles und idealerweise Financial Consolidation und wirken an gruppenweiten Accounting-, Controlling- und Reporting-Themen mit
  • Sie bearbeiten komplexe Bilanzierungsfragen nach IFRS und entwickeln gruppenweite Accounting Policies, Bilanzierungsrichtlinien und Auslegungen für die thyssenkrupp nucera group weiter
  • Sie begleiten die Erstellung des Konzernabschlusses und stellen die einheitliche Anwendung relevanter Accounting Standards sicher
  • Sie analysieren und beurteilen konzernrelevante Sachverhalte, insbesondere im Hinblick auf Umsatzrealisierung, Konsolidierung, Intercompany-Abstimmungen, Rückstellungen, Finanzinstrumente und weitere wesentliche IFRS-Themen
  • Sie unterstützen Tochtergesellschaften und zentrale Funktionen bei der Umsetzung von Accounting-Vorgaben, klären bilanzielle Fragestellungen und sorgen für eine prüfungssichere Dokumentation wesentlicher Beurteilungen
  • Sie treiben die Weiterentwicklung von Accounting Prozessen, internen Kontrollen und Reporting-Strukturen voran und wirken an Standardisierungs- sowie Digitalisierungsinitiativen im Finanzbereich mit
  • Sie sind Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Tochtergesellschaften und interne Fachabteilungen bei Fragestellungen zu Accounting Principles, Financial Consolidation und Konzernreporting

Profil
  • Sie sind ein Teamplayer und verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Accounting, Controlling oder in der Wirtschaftsprüfung, idealerweise in einem internationalen börsennotierten Unternehmen
  • Sie lassen sich auch in stressigen Situationen nicht aus der Ruhe bringen und behalten den Überblick
  • Sie besitzen fundierte Kenntnisse der IFRS-Rechnungslegung sowie Erfahrung in der Erstellung oder Prüfung von Konzernabschlüssen und Konsolidierungssachverhalten
  • Sie bringen ein gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge mit und können Accounting-Anforderungen in steuerungsrelevante Controlling- und Reporting-Informationen übersetzen
  • Sie verfügen über Anwenderkenntnisse in Konsolidierungssystemen (idealerweise Tagetik) sowie eine ausgeprägte IT-Affinität; Erfahrung mit Microsoft Dynamics, Tagetik, Workiva oder vergleichbaren Systemen sind von Vorteil, aber kein Muss
  • Sie haben Erfahrung in der Weiterentwicklung von Accounting- und Reporting-Prozessen, internen Kontrollen sowie in der Steuerung oder Mitwirkung an fachbereichsübergreifenden Projekten
  • Sie zeichnen sich durch eine analytische, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise aus, arbeiten eigeninitiativ und dokumentieren Ihre Ergebnisse nachvollziehbar und prüfungssicher
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Kommunikationsstärke sowie Freude an internationaler Zusammenarbeit runden Ihr Profil ab

Das bieten wir

Als Teil der thyssenkrupp Unternehmensgruppe bieten wir unseren Arbeitnehmer:innen Top-Rahmenbedingungen und viele Benefits:

  • leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Metall- und Elektro NRW
  • attraktives Altersvorsorgemodell
  • gruppenweite Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Gesundheitsaktionen und -programme der thyssenkrupp Gruppe Bei thyssenkrupp nucera legen wir großen Wert auf individuelle Bedürfnisse – dafür entwickeln wir uns als Arbeitgeber stetig weiter und bietet vielfältige Vorteile für einen perfekten Arbeits- und Lebensalltag:
  • In einem Umfeld, das durch flache Hierarchien und viel Eigenverantwortung geprägt ist, schaffen wir Raum zur individuellen Weiterentwicklung.
  • Entsprechend Ihrer individuellen Stärken und Ziele bieten wir Weiterbildungen und Förderungen, um Karrierepfade optimal zu begleiten.
  • In interkulturellen und interdisziplinären Teams steht der Austausch auf Augenhöhe an oberster Stelle.
  • Gleitzeit, Teilzeit, Homeoffice, mobiles Arbeiten im Ausland: Wann immer es möglich ist, geben wir Ihnen die Flexibilität, die Sie sich für Ihre Arbeit wünschen.
  • Wer auf die Arbeit im Büro setzt: An unseren internationalen Standorten stellen wir modernstes Equipment sowie Ruhe- und Gemeinschaftsräume für jede Situation bereit.
  • Für einen potenziellen Umzug in die Nähe des Büros unterstützen wir Sie organisatorisch und finanziell – auch international.
  • Bei der Einarbeitung steht Ihnen Ihr persönlicher Business Buddy zur Seite – so lernen New Starter das Unternehmen, den Fachbereich und die Kolleg:innen schnell kennen.
  • Wem das nicht reicht: Mit der Arbeit an grünen Wasserstofftechnologien sorgen wir für saubere Energie der Zukunft. Seien Sie ein Teil davon: new era is you.

Kontakt

Thomas Worobjew People Attraction and Acquisition Expert nca-de-recruiting@thyssenkrupp-nucera.com

Wir wertschätzen Vielfalt

Daher begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.


Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.

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El puerto de Hamburgo, con sus barcos y su arquitectura moderna, es un símbolo de la apertura, la diversidad y la cultura de bienvenida de Alemania.