Business economist (university) - human resources management
Bonn Elektronik GmbH Reference number: 10000-1207775545-S- Full job title: Fachkraft für Personalwesen (m/w/d) in Teilzeit
- Working hours: Part-time work – in the evening, Part-time work – in the morning, Part-time work – in the afternoon
- Workplace: Holzkirchen, Oberbayern (Bavaria)
- Company size: Between 51 and 500
- Type of job offer: Salaried employment
- Type of employment contract: Open-ended
- Online since: Sep 7, 2026
Fachkraft für Personalwesen (m/w/d) in Teilzeit (20-25 h/Woche) BONN-Elektronik GmbH in Holzkirchen entwickelt und produziert kundenspezifische Lösungen mit Hochfrequenz-Leistungsverstärkern und Systemen. Seit über 50 Jahren begeistern Leistung, Individualität und Qualität unserer Produkte die weltweiten Anwender. Die Ausgangsleistungen reichen dabei von 0,1 W bis zu 20 kW. Unsere Produkte werden weltweit stationär und mobil zu Lande, Wasser oder in der Luft, in Forschung und Entwicklung, für EMV, Kommunikation oder in Radarsystemen eingesetzt.
Zur Verstärkung unseres HR-Teams in Holzkirchen, suchen wir eine Fachkraft für Personalwesen (m/w/d) in Teilzeit (20-25 h/Woche) Aufgaben:
- Betreuung und Weiterentwicklung der Personalprozesse (Recruiting, Onboarding, Personalentwicklung)
- Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen HR-relevanten Themen
- Pflege und Weiterentwicklung der HR-Systeme und -Datenbanken
- Aktive Ansprache potenzieller Kandidaten über Social-Media-Kanäle
- Organisation und Koordination von Terminen, Meetings und Geschäftsreisen
- Erstellung von Arbeitsverträgen und Entscheidungsvorlagen
- Erstellung der monatlichen Lohnabrechnungen
- Unterstützung bei strategischen Projekten und Sonderaufgaben
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement oder vergleichbar
- Erste Berufserfahrung im HR-Bereich und/oder in der Assistenzfunktion
- Organisationsstärke, Kommunikationsfähigkeit und Diskretion mit sensiblen Informationen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit MS Office und modernen Kollaborationstools
- Hohe Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
- Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Flexibilität und Belastbarkeit in einem dynamischen Umfeld
Vorteile:
- Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
- Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung
- Ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
- Flexible Arbeitszeiten
BONN-Elektronik GmbH - Ohmstraße 11 - 83607 Holzkirchen - Tel +49 (0)8024/608 83-0 Fax +49 (0)8024/608 83-10 - info@bonn-elektronik.com - www.bonn-elektronik.com Page 1 of 2
Wir bieten:
- Sicherer Arbeitsplatz Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
- Flexible Arbeitszeitgestaltung Dank Gleitzeitmodellen und individueller Urlaubsplanung gestalten Sie Ihre Work-LifeBalance selbst.
- Inhabergeführtes Unternehmen Kurze Entscheidungswege
- Transparente Arbeitszeiterfassung Minutengenaue Zeiterfassung mit fairem Überstundenausgleich oder wahlweiser Vergütung.
- Attraktive Vergütung Neben einem 13. Monatsgehalt profitieren Sie von freiwilligen Bonuszahlungen.
- Optimale Erreichbarkeit Unser Standort ist hervorragend angebunden – mit nur 5 Minuten Fußweg zum Bahnhof, direkter Nähe zur Autobahn und firmeneigenen Parkplätzen.
- Genuss mit Aussicht Unsere moderne Kantine mit Dachterrasse bietet täglich abwechslungsreiche Menüangebote und einen beeindruckenden Blick auf die Alpen.
Bitte bei der Bewerbung unbedingt Ihre Gehaltsvorstellung, bemessen an einer 40-Std.-Woche und 13 Monatsgehältern, sowie Ihr frühestmögliches Eintrittsdatum angeben! Bewerbungen bitte ausschließlich per E-Mail an: jobs@bonn-elektronik.com
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Our job advertisements are always directed at all people capable of working, regardless of age, gender, origin, sexual orientation, disability, religion and ideology, etc. Applicants are exclusively selected based on their qualifications. Errors in the given information and spelling reserved.
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