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Recruiter/in

Hydac International GmbH Reference number: 10000-1207923972-S
  • Full job title: Leiter Supply Chain Management (w/m/d)
  • Working hours: Full-time work
  • Workplace: Saarbrücken (the Saarland)
  • Company size: Between 51 and 500
  • Type of job offer: Salaried employment
  • Type of employment contract: Open-ended
  • Online since: Sep 16, 2026

Leiter Supply Chain Management (w/m/d)

DE9711

Firma: Standort: Saarbrücken-Gersweiler Besetzungstermin: unbefristet Beschäftigungsart: Vollzeit

Ihre Aufgaben:

  • Gesamtverantwortung für die Supply-Chain- und Logistikprozesse entlang der Wertschöpfungskette
  • Führung und Weiterentwicklung der Bereiche Produktionsplanung, Disposition, Fertigungssteuerung und Logistik
  • Sicherstellung einer hohen Lieferfähigkeit sowie kontinuierliche Verbesserung des Lieferservicegrades
  • Aufbau und Weiterentwicklung einer vorausschauenden Bedarfs-, Kapazitäts- und Produktionsplanung anhand relevanter Kennzahlen
  • Etablierung SAP S/4HANA als zentrales Planungs- und Steuerungsinstrument
  • Optimierung von Materialflüssen, Beständen sowie internen und externen Logistikprozessen
  • Enge Zusammenarbeit mit Produktion, Arbeitsvorbereitung, Einkauf, Qualität und Vertrieb zur nachhaltigen Verbesserung der Lieferperformance
  • Weiterentwicklung von Strukturen, Verantwortlichkeiten und Prozessen im Zuge unseres Wachstumskurses

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen (Master), Betriebswirtschaft, Logistik, Supply Chain Management oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Führungserfahrung in den Bereichen Supply Chain Management, Produktionsplanung, Disposition oder Logistik in einem produzierenden Unternehmen
  • Erfahrung in komplexen Fertigungsumgebungen und Lieferketten mit hoher Produktvielfalt
  • Fundierte Kenntnisse in Produktionsplanung, Materialwirtschaft, Bestandsmanagement und Lieferkettensteuerung
  • Nachweisbare Erfolge in der Verbesserung von Lieferperformance
  • Hohe Daten- und Prozessaffinität sowie sehr gute ERP-Kenntnisse, idealerweise SAP S/4HANA
  • Erfahrung in Transformations- und Optimierungsprojekten
  • Durchsetzungsstarke Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter Kommunikations- und Veränderungskompetenz

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