Specialist - Logistics/Materials Management

Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen mit Sitz in Hagen / Westfalen und beschäftigen mehr als 145 Mitarbeiter. Als einer von Deutschlands führenden Vermietern von Arbeitsbühnen, Brückenuntersichtgeräten, Teleskop- und Gabelstaplern vermieten wir knapp 1.700 Arbeitsbühnen und Fahrzeuge- hauptsächlich in NRW. Unser Betrieb wurde in den letzten Jahren kontinuierlich vergrößert und wächst weiter. Daher sind wir auf der Suche nach einem motivierten Kollegen.   Zur Unterstützung unserer Teams suchen wir Sie als

Mitarbeiter (m/w/d) im Ersatzteillager in Vollzeit   Sie führen Ihre Aufträge immer gewissenhaft und mit Sorgfalt durch? Sie schätzen eine gute Kommunikation und behalten auch in schwierigen Situationen einen kühlen Kopf? Dann haben wir genau die richtige Stelle für Sie!

Unser Werkstatt-Team braucht Ihre Unterstützung.

Der Aufgabenbereich umfasst:  

• Wareneingang betreuen: Lieferungen in Empfang nehmen, physisch einlagern und im ERP-System die Wareneingänge buchen, sowie auf Lagerplatz umlagern.
• Bestandskontrolle durchführen: Bestände pflegen und überwachen, Lagerplätze kontrollieren. Regelmäßige und selbstständige Durchführung von Teilinventuren.
• Warenausgang betreuen: Ersatzteile nach Vorgabe der Monteure raussuchen, kommissionieren und übergeben oder für die Lieferung in unsere Niederlassung verpacken, verladen und versenden der bestellten Waren. Der Warenausgang wird im ERP-System gebucht.
• Bestellungen tätigen: Bestände prüfen und bei Erreichen von Mindest-Beständen Neubestellungen durch den Einkauf vorbereiten.
• Optimieren der Bestellprozesse: innerbetrieblichen Informations- und Materialfluss überprüfen   Welche Voraussetzungen sollten Sie mitbringen?

·         Erfahrungen in Ersatzteil-Lagerung und Ausgabe in Kfz- oder Nfz- oder Baumaschinen-Werkstätten

·         Unterschiede von Joysticks, Anlassern und Hydraulikpumpen erkennen

·         gründliches, sorgfältiges und selbständiges Arbeiten

·         Bereitschaft zu Schulungen bei unseren Lieferanten bzw. bei den Herstellern unserer Maschinen

·         Erfahrungen mit Buchungen in ERP-Systemen

Was bieten wir Ihnen?

• Krisensichere und langfristige Festanstellung mit pünktlicher Bezahlung
• Wir überweisen unseren Mitarbeitenden bis zum 28. des Monats eine Lohnabschlagszahlung in Höhe von 1500,-€. Die Lohnabrechnung erfolgt innerhalb der ersten Woche des Folgemonats.
• Geregelte Arbeitszeiten und Pausenzeiten
• Fester Stundenlohn
• 40 h Woche, Freitags bis 14.oo Uhr
• Keine Wochenendarbeit
• 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Wenig bis keine Überstunden
• Job-Bike
• Mitarbeiter-Rabatte
• Team-Events
• Kostenlose Teilnahme an unseren Schulungsprogrammen
• Zusätzlicher Arbeitgeberbeitrag bei der betrieblichen Altersvorsorge
• Zur Stärkung werden kostenlos Obst und Getränke zur Verfügung gestellt   Sind Sie interessiert?

Bitte senden Sie uns Ihre schriftliche Kurzbewerbung / Ihren Lebenslauf möglichst per Email an:   bewerbung@cramer-arbeitsbuehnen.de   oder per Post an:   Peter Cramer GmbH + Co. KG

z.Hd. Peter Cramer

Steinbergweg 51-53

58099 Hagen   Mehr Infos telefonisch:

Peter Cramer 02304 / 933-610   Wir bitten Personaldienstleister, Recruiter und Agenturen von einer Kontaktaufnahme mit uns abzusehen, da wir die Arbeitnehmersuche nur direkt durchführen.

Our job advertisements are always directed at all people capable of working, regardless of age, gender, origin, sexual orientation, disability, religion and ideology, etc. Applicants are exclusively selected based on their qualifications. Errors in the given information and spelling reserved.