Nursing assistant
Seniorendienstleistung Gersprenz gGmbH Reference number: 10001-1003153396-S- Full job title: Altenpflegehelfer (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
- Working hours: Part-time work – in the morning, Part-time work – in the evening, Full-time work, Part-time work – in the afternoon
- Workplace: Groß-Umstadt (Hesse), Reinheim, Odenwald (Hesse), Münster (Hessen) (Hesse), Groß-Zimmern (Hesse)
- Company size: Between 51 and 500
- Type of job offer: Salaried employment
- Type of employment contract: Open-ended
- Online since: Jun 22, 2026
Wenn Sie ...
- Freude an der Arbeit mit dem uns anvertrauten Personenkreis haben
- empathisch sind
- Verantwortung für andere übernehmen möchten
... bieten wir Ihnen ...
- eine ansprechende Vergütung und eine betriebliche Altersversorgung
- interessante interne und externe Fortbildungsangebote
- eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
- eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre
- Führungsgrundsätze, die gelebt werden
- Benefits
- Firmenevents, z. B. Mitarbeiterfest
Erforderlich ist noch ...
- eine 1-jährige Ausbildung zum staatlich anerkannten Altenpflegehelfer (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung
- die Fähigkeit zum selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten
- Teamfähigkeit, Flexibilität und Einfühlungsvermögen
- Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
- Bereitschaft zum Arbeiten mit IT-gestützter Pflegedokumentation
Berufseinsteiger sind willkommen!
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Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail an die jeweils zuständige Kontaktperson des gewünschten Standorts. Bei Fragen können Sie diese auch telefonisch kontaktieren.
Die entsprechenden Kontaktdaten finden Sie hier:
Haus Weinbergblick, Groß-Umstadt
Frau Hauffenmeyer E-Mail: s.hauffenmeyer@sdlz.de; Telefon: 06078 9633-451
Haus Groß-Zimmern
Frau Pinto Ferreira E-Mail: a.pinto-ferreira@sdlz.de; Telefon: 06071 3939-12
Haus Münster
Frau Eberling E-Mail: s.eberling@sdlz.de; Telefon: 06071 6040-401
Haus Reinheim
Frau Geier E-Mail: b.geier@sdlz.de; Telefon: 06162 808-181
Our job advertisements are always directed at all people capable of working, regardless of age, gender, origin, sexual orientation, disability, religion and ideology, etc. Applicants are exclusively selected based on their qualifications. Errors in the given information and spelling reserved.
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