Quality controller

Zusammenfassung

Personelle Unterstützung für die „Inhouse“ Vermessung von MoB Teilen auf einer Zeiss Messmaschine

Beschreibung

Beschreibung

• Personelle Unterstützung für die „Inhouse“ Vermessung von MoB Teilen auf einer Zeiss Messmaschine
• Messprogramm teilweise vorhanden
• Bauteile müssen sensibel behandelt werden
• richtiges Aufbauen nach Aufbauanweisung, Ausrichten der Bauteile erforderloci
• ggf. Programmanpassungen erforderlich
• Beurteilen des Messreports auf Fehler (Tasterkollision / Schwingung / fehlerhaftes Einlegen) erforderlich

Anforderungen

Anforderungen

• Grundkenntnisse an Messmaschinen (Bedienung und Protokoll beurteilen) erforderlich – Vorteilhaft an ZeissMessmaschine
• Grundlagen an Programmierkenntnissen oder tiefergehende Bedienung erforderlich
• Einsatz im 2. Schichtbetrieb - in Kombination mit meinen Mitarbeitern zur Sicherstellung bei Fragen und Problemen

Was wir bieten

Wir bieten

• bis zu 30 Tage Urlaub
• Tarifgebundene Entlohnung mit automatisierter Lohnsteigerung
• Dienstwagen sowie Homeoffice möglich
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Arbeitskontenregelung
• Schulungen, Trainings sowie Fortbildungen
• Gute Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten
• Regelmäßige Feedbackgespräche mit Ihrem Vorgesetzten
• Mitarbeiterevents

Über den Kunden

Zum Unternehmen

Produkt- und Lösungsanbieter für erstklassige Antriebs- und Energielösungen sowie umfassende Unterstützung über den gesamten Lebenszyklus

Mehr Informationen

Zusatzinformationen

• Bei dieser Position handelt es sich um einen Direktvermittlung zu einem international tätigem Unternehmen.
• Es ist bis zu 100% Homeoffice möglich nach einer intensiven Einarbeitung vor Ort.
• Diese Position wäre alternativ auch in der Schweiz zu besetzen.
• Falls dies für Sie in Frage kommt, vermerken Sie es bitte auf ihrer Bewerbung oder sprechen Sie uns im persönlichen Vorstellungsgespräch darauf an.

Our job advertisements are always directed at all people capable of working, regardless of age, gender, origin, sexual orientation, disability, religion and ideology, etc. Applicants are exclusively selected based on their qualifications. Errors in the given information and spelling reserved.