Engineer - Automation technology
N.O.C Engineering GmbH Reference number: 13552-JQD6XP0LOURPHGTT-S- Full job title: SPS-Programmierer (m/w/d)
- Working hours: Full-time work
- Workplace: Oftersheim (Baden-Württemberg)
- Company size: Between 6 and 50
- Type of job offer: Salaried employment
- Type of employment contract: Open-ended
- Online since: Jun 3, 2026
Softwareentwicklung für diverse speicherprogrammierbare Steuerungen Beschreibung
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Softwareentwicklung für diverse speicherprogrammierbare Steuerungen
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Softwareerstellung für verschiedene Visualisierungssysteme
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Inbetriebnahme
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Sie sind projektverantwortlicher Ansprechpartner beim Kunden von der Pflichtenhefterstellung bis zur Inbetriebnahme Anforderungen
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Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik - Automatisierungstechnik, Techniker/in o.ä.
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Sehr gute Kenntnisse in Step7 und TIA Portal
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Sehr gute Kenntnisse in WinCC
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Fließende Deutschkenntnisse Wir bieten
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Eine leistungsorientierte Vergütung
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Ein sehr breites und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
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Ein dynamisches und sehr kollegiales Unternehmen mit hohem Wachstumspotential
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Sicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz
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Viele Entscheidungs- und Entfaltungsmöglichkeiten im Unternehmen Zum Unternehmen
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Entwickeln intelligente Lösungen für Automatisierungstechnik, MES‑Systeme, SCADA‑Visualisierung und SPS‑Programmierung für moderne Industrieanlagen.
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Digitalisieren Produktionsprozesse, erhöhen Transparenz und sorgen für maximale Effizienz in der Fertigungs‑ und Prozessindustrie. Zusatzinformationen
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Bei dieser Position handelt es sich um einen Direktvermittlung zu einem international tätigem Unternehmen.
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Es ist bis zu 100% Homeoffice möglich nach einer intensiven Einarbeitung vor Ort.
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Diese Position wäre alternativ auch in der Schweiz zu besetzen.
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Falls dies für Sie in Frage kommt, vermerken Sie es bitte auf ihrer Bewerbung oder sprechen Sie uns im persönlichen Vorstellungsgespräch darauf an.
Our job advertisements are always directed at all people capable of working, regardless of age, gender, origin, sexual orientation, disability, religion and ideology, etc. Applicants are exclusively selected based on their qualifications. Errors in the given information and spelling reserved.
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