Maquinista

Wir vergeben zum 01.09.2024 einen Ausbildungsplatz als
Zerspannungsmechaniker (m/w/d)

Was macht man in diesem Beruf?
Zerspanungsmechaniker/innen fertigen Bauteile z.B. für die Maschinen- oder Elektroindustrie. Hierfür arbeiten sie in der Regel mit CNC-gesteuerten Dreh-, Fräs- und Schleifmaschinen. Sie geben die Fertigungsparameter in die Maschinen ein oder rufen Programme aus dem Maschinenspeicher ab und modifizieren diese gegebenenfalls. Dann wählen sie die Werkzeuge aus, spannen Materialrohlinge ein, richten sie aus und fahren die Maschinen ein. Sie überwachen die Bearbeitungsprozesse, entnehmen die fertigen Werkstücke und prüfen, ob Maße und Oberflächenqualität den Vorgaben entsprechen. Bei Störungen suchen sie nach festgelegten Prüfverfahren nach dem Grund und beheben das Problem. Auch die regelmäßige Inspektion und Wartung der Maschinen gehört zu ihren Aufgaben.

Die Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker/in dauert dreieinhalb Jahre und wird mit der Abschlussprüfung beendet.
Die Abschlussprüfung erfolgt in zwei Teilen, wobei der erste Teil der Abschlussprüfung bereits Mitte des zweiten Ausbildungsjahres stattfindet.
Das erste Ausbildungsjahr findet in einem externen Ausbildungszentrum statt.

Welcher Schulabschluss wird erwartet?
Es sollte mindestens ein Hauptschulabschluss vorhanden sein

Standort Berufsschule: Villingen-Schwenningen

Worauf kommt es an?
• Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein (z.B. beim Rüsten von Zerspanungsmaschinen, bei der Arbeit mit informationstechnischen Systemen)
• Geschicklichkeit
• Beobachtungsgenauigkeit
• Technisches Verständnis
• Motivation und Eigendynamik
• Gute körperliche Konstitution

Was können Sie von uns als Ihre Ausbildungsfirma erwarten?
• Eine Übernahmegarantie in eine Vollzeitstelle nach der erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung
• gutes Arbeits- und Betriebsklima
• bei uns werden Sie gefördert und gefordert vom 1. Tag an
• Entfaltungsmöglichkeiten
• Besondere betriebliche Leistungen

Interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.