Ama de casa (hogar privado)

Wir erfinden das Rad nicht neu aber bei uns sind Sie ein Kunde wie auch unsere Pflegekunden. Sie sind für uns wertvoll! In guter, konstruktiver Atmosphäre bauen wir den etablierten Pflegedienst MedIran neu auf und brauchen Ihre Ideen und Erfahrung. Pflege soll so sein, wie sie gebraucht wird und wie Sie diese mitgestalten.
Wir sind ein angesehener Ambulanter Pflegedienst und suchen derzeit eine engagierte und umsichtige Haushaltshilfe (m/w/d), um unser Team zu erweitern. Wenn Sie auch bei der Arbeit gerne lachen, sind Sie bei uns an der richtigen Adresse.

Beschäftigungsart:
• Vollzeit
• Teilzeit
• Minijob

Aufgaben:
• Durchführung von hauswirtschaftlichen Tätigkeiten bei unseren Patienten, wie z.B. Reinigung, Wäscheversorgung und Einkaufshilfe
• Unterstützung bei der Zubereitung von Mahlzeiten
• Betreuung und Begleitung unserer Patienten im Alltag
• Enge Zusammenarbeit mit dem Pflegeteam zur Sicherstellung einer ganzheitlichen Versorgung
• Informationsweitergabe an die Pflegedienst- und Einsatzleitung
Anforderungen:
• Erfahrung in der hauswirtschaftlichen Betreuung, idealerweise im ambulanten Bereich oder natürliches Talent einen Haushalt zu führen
• Talent im Umgang mit Menschen in schwierigen Lebenssituationen
• Deutschkenntnisse auf kommunikativem Niveau
• Bereitschaft zur Schichtarbeit
• Führerschein der Klasse B.
Wir bieten Ihnen:
• Ein herzliches und unterstützendes Arbeitsumfeld in einem super Team
• Überdurchschnittliche Vergütung angelehnt an den Tarifvertrag (TV DRK Hamburg).
• Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung
• Ausreichende und stets gewartete Dienstfahrzeuge
• 30 Tage Urlaub pro Jahr.
• Einen Arbeitsplatz, den sie gerne aufsuchen werden

Wenn Sie beruflich endlich ankommen wollen, sind wir für Sie da.
Bitte nutzen Sie das Bewerbungsformular unseres Dienstleisters oder senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an: application@personal-reserve.com

Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.