Especialista en PLC

SPS-Programmierer S7 (m/w/d)

Für folgende Aufgaben suchen wir einen Mitarbeiter:

o Als SPS Programmierer sind Sie zuständig für die Erstellung sowie Optimierung von anlagenspezifischer Steuerungssoftware sowie Anlagen- und Maschinensteuerungen.

o Im Zuge dessen integrieren Sie neue Funktionen in bereits bestehende Software und programmieren Schnittstellen zu angrenzenden Industrieanlagen.

o Sie haben Kenntnisse zur Programmierung und Softwareentwicklung von:

• Automatisierungssysteme (SPS), wie SIEMENS S7, WAGO, Panasonic etc.
• Prozessleitsysteme, wie WinCC, PROCON-WIN, AQASYS etc.

o Ihre Ergebnisse testen Sie gewissenhaft und Übernehmen eigenständig die Fehleranalyse sowie Optimierung des Systems.

o Darüber hinaus führen Sie erste Inbetriebnahmen durch und begleiten bei Bedarf auch die

o Abnahme der Anlagen sowie die Einweisung/Schulung von Personal.

o Sie erarbeiten selbständig eine Zusammenstellung von Dokumentationen bzw. Änderungen der bestehenden Dokumentationen (Revision).

Ihr Profil:

o Eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbildung als Mechatroniker/Informationstechniker oder Studium für Mechatronik/ Informatik zur Bewältigung der Aufgaben in der Automatisierungs- und Steuerungstechnik.

o Teamfähigkeit

o Engagierte selbständige Arbeitsweise

Angebot:

o Einen teamorientierten Arbeitsplatz mit vielseitigen Aufgabenbereichen

o Langfristige Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten

o Persönliche Einsatzbegleitung und qualifizierte Beratung

o Sie erhalten eine leistungsgerechte Vergütung

o Wir sind ein eingespieltes Team von Mitarbeitern in dem kompetente Fachkräfte immer willkommen sind und gerne integriert werden.

Wir freuen uns auf die Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen. Bitte senden Sie uns diese per Email oder Post zu (inkl. Abschlusszeugnis, möglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung).

Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.