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Controlador

Prosegur Cash Services Germany GmbH Número de referencia: 10001-1002910211-S
  • Título completo del puesto: Senior Controller (m/w/d)
  • Jornada laboral: Tiempo completo
  • Lugar de trabajo: Ratingen (Renania del Norte-Westfalia)
  • Tamaño de la empresa: Entre 51 y 500
  • Tipo de oferta laboral: Empleo asalariado
  • Tipo de contrato de trabajo: Indeterminado
  • En línea desde: 13 abr 2026

Ihre Aufgaben:

  • Analyse des Betriebsergebnisses, inkl. Umsatz-, Deckungsbeitrags- und Kostenstrukturen sowie Identifikation von Werttreibern und Optimierungspotenzialen
  • (Weiter-)Entwicklung, Automatisierung und Ownership unseres Controllings‑Tools
  • Substantielle Mitarbeit an Jahresbudget und laufenden Forecasts
  • Erstellung, Optimierung und Automatisierung von Reports sowie Durchführung von Abweichungsanalysen
  • Enge Zusammenarbeit mit der Buchhaltung bei Monats- und Jahresabschlüssen
  • Übernahme von Aufgaben der Abteilungsleitung in Vertretung (abhängig von Erfahrung)
  • Mitarbeit in strategisch relevanten Projekten

Ihr Profil:

  • Gut abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling
  • Mindestens fünf Jahre relevante Berufserfahrung im Controlling
  • Erfahrung mit der Leitung von Projekten ist willkommen
  • Sehr gute Excel-Kenntnisse; Power BI, VBA/Makros oder SQL sind von Vorteil
  • Ausgeprägte analytische und strukturierte Denkweise sowie Freude daran, Sachverhalten auf den Grund zu gehen
  • Sie bringen Ideen ein und treiben Verbesserungen selbstständig voran, dabei arbeiten Sie eng und verbindlich mit den Fachbereichen zusammen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Profil einfügen

Unser Angebot:

  • Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Konzern mit regionalem Bezug.
  • Einstieg in ein systemrelevantes Unternehmen in einer außergewöhnlichen Branche.
  • Gestaltungsspielraum in einem modernen, datengetriebenen Controlling
  • Direkte Zusammenarbeit mit dem Management
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten, inklusive Perspektive auf Führungsverantwortung
  • 30 Tage Urlaub und ein unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
  • Gute Erreichbarkeit mit ÖPNV und PKW
  • Corporate Benefits wie bspw. Mitarbeiterrabatte, Fitnessangebote, u.v.m.

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