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Electricista de vehículos de motor

Große Kreisstadt Rheinfelden Número de referencia: 10001-1003490495-S
  • Título completo del puesto: Hauptamtlicher Feuerwehrgerätewart (m/w/d)
  • Jornada laboral: Tiempo completo
  • Lugar de trabajo: Rheinfelden (Baden) (Baden-Wurtemberg)
  • Tamaño de la empresa: Entre 51 y 500
  • Tipo de oferta laboral: Empleo asalariado
  • Tipo de contrato de trabajo: Indeterminado
  • En línea desde: 4 ago 2026

Wir suchen für die Feuerwehr einen  

Hauptamtlichen Gerätewart (m/w/d)

EG 8 TVöD | 100 %

Ihre Aufgaben:

  • Wartung, Prüfung und Instandhaltung feuerwehrtechnischer sowie elektrischer Anlagen
  • Durchführung von elektrischen Prüfungen nach Vorschriften (z. B. DGUV)
  • Fehlerdiagnose und Reparatur an elektrischen und elektronischen Komponenten
  • Verwaltung, Pflege und Dokumentation der gesamten Ausrüstung
  • Sicherstellung der Einsatzbereitschaft sowie Zusammenarbeit mit Einsatzkräften und Dienstleistern

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker:in (m/w/d) oder Elektroniker:in (m/w/d) sowie technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
  • Uneingeschränkte Tauglichkeit für den Feuerwehrdienst (G26.3)
  • Mitgliedschaft in einer Freiwilligen Feuerwehr, idealerweise mit Erfahrung als Gerätewart:in
  • Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
  • Idealerweise Erfahrung im Feuerwehr- bzw. Sonderfahrzeugbereich und Führerschein Klasse B (C/CE von Vorteil)

Ihre Vorteile:

  • moderne Unternehmenskultur
  • flexible Arbeitszeiten
  • Weiterbildung
  • betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement
  • Mobilitätszuschuss & Unterstützung bei der Wohnungssuche

Sie haben Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 30.08.2026 über unser Karriereportal unter http://karriere.rheinfelden.de

Für Rückfragen steht Ihnen der Feuerwehrkommandant, Herr Sommer, Tel. 07623 7472406 oder der Leiter der Abteilung Personalservice, Herr Höferlin, Tel. 07623 95-240, gerne zur Verfügung.


Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.

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