Técnico de mantenimiento y servicio - Ingeniería mecánica

Durchführung von Wartungs-, Reparatur- und Umbauarbeiten an den gelieferten Maschinen und Anlagen bei Kunden im In- und Ausland Beschreibung

• Durchführung von Wartungs-, Reparatur- und Umbauarbeiten an den gelieferten Maschinen und Anlagen bei Kunden im In- und Ausland

• Montage und Inbetriebnahme beim Kunden

• Diagnose und Reparatur von Elektrik,- Mechanik-, Hydraulik-, und Pneumatiksystemen

• Leitung der Außenbaustellen

• Ansprechpartner für Projektleiter und Kunden Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Mechatronik oder Industriemechanik

• Berufspraxis in der Endmontage und Inbetriebnahme von Maschinen und Anlagen wünschenswert

• Gute Hydraulik- und Pneumatik Kenntnisse

• Solide Deutsch- und Englischkenntnisse

• Teamfähigkeit und souveränes Auftreten beim Kunden

• Einsatzbereitschaft, Flexibilität und weltweite Reisebereitschaft Wir bieten

• Eine interessante Position in einem internationalen Umfeld

• Kurze Kommunikationswege und individueller Gestaltungsspielraum

• Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub

• Betriebliche Altersvorsorge

• Firmenfahrzeug zur Privatnutzung Zum Unternehmen

• Pionier und Technologieführer für innovative Richttechnik.

• Entwickelt und produziert Teilerichtmaschinen und Bandzuführanlagen für Pressen und Stanzautomaten sowie Querteilanlagen beispielsweise für Stahl-Service-Zentren, Maschinenbauunternehmen oder für die Fahrzeugindustrie. Zusatzinformationen

• Bei dieser Position handelt es sich um einen Direktvermittlung zu einem international tätigen Unternehmen.

• Es ist bis zu 100% Homeoffice möglich nach einer intensiven Einarbeitung vor Ort.

• Diese Position wäre alternativ auch in der Schweiz zu besetzen.

• Falls dies für Sie in Frage kommt, vermerken Sie es bitte auf ihrer Bewerbung oder sprechen Sie uns im persönlichen Vorstellungsgespräch darauf an.

Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.