Responsable de sostenibilidad

Begeistern und Verantwortung übernehmen in unserer Aufbautechnik

Abteilungsleiter Aufbautechnik in der Halbleitertechnologie (m/w/d) in Stuttgart

Wir suchen aktuell: Abteilungsleiter Aufbautechnik in der Halbleitertechnologie (m/w/d) in 70569 Stuttgart

Unser Ziel ist die Förderung von Wissenschaft und Forschung – im Speziellen auf unseren Fachgebieten: den Mikroelektronischen Schaltungen und Systemen, der Silizium-Photonik, MEMS und Nanostrukturierung.

Gegründet wurde unser Institut, um der Nation der Denker und Tüftler eine professionelle Spielwiese der Forschung und Erprobung zu geben, so dass wir hier in Zukunftsindustrien wettbewerbsfähig bleiben.

Wir bieten unseren Kunden aus Industrie und Wissenschaft ein großes Repertoire an Wissen, verschiedensten Technologien und Produkten: von unseren nach Kundenwunsch entwickelten und gefertigten Chips, Bildsensoren mit perfekter Helligkeitsdynamik, Nanotechnologischen Strukturierungen bis hin zu komplexen Schaltungen.

Bei uns geht es u.a. um Informationstechnik, Umwelttechnologien, Life Science, Energie und Mobilität. Und dazu tragen wir kräftig bei, z.B. mit unseren ultraflexiblen Chips, Mikromechanischen Systemen, hochempfindlicher Sensorik, Galliumnitrid Leistungselektronik, Quantentechnologien und Photonik – in allen diesen Bereichen spielen Aufbautechniken eine zentrale Rolle!

Und hier kommen Sie in's Spiel: Unsere Abteilung Aufbautechnik sucht eine/n neue/n Frontmann/-frau, fachlich und persönlich ein Vorbild, wäre das die Stelle für Sie?

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

Sie führen unsere Abteilung Aufbautechnik fachlich und disziplinarisch: o Sie steuern das Team und koordinieren in Abstimmung mit unseren Bereichsleitern seine Tätigkeiten . o Sie entwickeln Prozesse und wenden diese in Projekten an. o Sie beschaffen und betreiben die der Abteilung zugeordneten technologischen Geräte.
• Sie stehen für Forschung und Entwicklung in Aufbautechniken: o In Abstimmung mit unseren Geschäftsfeldleitern beteiligen Sie sich an Forschungs- und Entwicklungsprojekten o Sie entwickeln fertigungstaugliche Prozessketten: von der Kundenanfrage bis hin zum fertigen Prototyp / Produkt

Ihr Profil

• Natur- oder ingenieurwissenschaftliches Studium (Master, Diplom oder Promotion)

• Ausgewiesene Berufserfahrung auf dem Gebiet der Halbleiter-Aufbau- und Verbindungstechniken

• Erfahrung in der Führung von Personal und/oder Projektteams

• Lust auf Arbeit im Reinraum und auf Wissenschaftliches Arbeiten mit hohem Praxisbezug, und Freude daran, auch komplexe Systeme zu durchdringen und zu beherrschen

• gutes technisches Verständnis und analytische konzeptionelle Herangehensweise an komplexe Aufgabenstellungen

• Freude am "Teamplay", aber natürlich auch eine eigenständige und verantwortungsbereite und -bewusste Arbeitsweise

• kommunikativ in Deutsch und Englisch

• Zielorientierung und Blick für's Ganze

Das ist uns sehr wichtig

Wir pflegen einen sehr familiären und wertschätzenden Umgang miteinander.

Das fängt mit dem fast durchgängigen Duzen quer durch alle Hierarchieebenen an, geht mit der allgemeinen Hilfsbereitschaft weiter und endet noch lange nicht mit unserer Devise eines klaren und respektvollen Kommunizierens und Wissenstransfers mit- und untereinander. Und außerhalb der reinen Arbeit gibt es da u.a. noch unser Sommerfest, Promotionsfeiern, Kinoabende, Radtouren usw., zu denen selbst Ehemalige immer noch gerne kommen.

Selbständigkeit, Offenheit und Freundlichkeit sollten daher zu Ihren Grundeigenschaften gehören. Und der Umgang mit unterschiedlichsten Menschen Ihnen Freude bereiten.

Durch unsere Entwicklungsgeschwindigkeit bleibt die Arbeit immer interessant.
Daher ist es wichtig, dass Sie gerne konstant Neues lernen. Aber auch dran bleiben können. Und für Ihre Aufgaben "brennen".

Mehr über uns als Arbeitgeber:
https://jobs.ims-chips.de/

Mehr über unser Institut, Projekte etc.:
https://www.ims-chips.de/

Wir bieten Ihnen

• ein vielseitiges und verantwortungsvolles eigenständiges Aufgabenfeld
• Ihre ganz persönliche Weiterentwicklung
• eine sehr gute Teamarbeit - von Anfang an
• ein angenehmes Abteilungs- und Betriebsklima in einem universitäts- und gleichzeitig wirtschaftsnahen Institut
• eine gute Infrastruktur in unmittelbarer Umgebung des Arbeitsplatzes
• einen sicheren Arbeitsplatz in einem Zukunftstechnologie-Sektor
• Vergütung im Rahmen des TV-L plus einige Zusatzoptionen und -leistungen: vom Firmenticket BW, über das JobRad, bis hin zu einem großen Sportangebot in Kooperation mit der benachbarten Fakultät für Hochschulsport
• eine attraktive Betriebliche Altersvorsorge
• 30 (+ 2) Urlaubstage und eine großzügige Gleitzeitregelung, ...

Hier bin ich nicht nur eine Nummer, sondern habe richtige Kollegen und keine Anonymität.

Saskia

Hier habe ich eine optimale Kombi aus Wissenschaft und Industrie

Li

Hier wird man schon am Empfang
superfreundlich begrüßt und die
Kolleg:innen sind super hilfsbereit.

Lena

Hier habe ich eine breite Palette von
Tätigkeiten - die Arbeit bleibt somit
immer interessant und spannend

Julian

So geht es weiter

• Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken.
• Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihrer Ansprechpartnerin.
• Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview.
• Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

• Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren.

Wir garantieren Ihnen eine sehr gute und langfristige Einarbeitung - bei uns werden Sie nicht ins kalte Wasser geworfen!

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!

Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.