Empleado - Logística

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

- Eigenverantwortliche Übernahme von Aufgaben im operativen Tagesgeschäft zur Unterstützung der Team- und Abteilungsleitung
- Bearbeitung und Koordination von administrativen Tätigkeiten in der Logistik
- Zielgerichtete Durchführung von Meetings und Abstimmungen mit Schnittstellenbereichen sowie Vor- und Nachbereitung von Besprechungen
- Unterstützung bei der Teamorganisation (z. B. Personaleinsatzplanung) und der Koordination von Terminen
- Erfassung und Pflege von Kennzahlen, Erstellung von Präsentationen und sowie Fortschritts-Tracking von Aufgaben und Projekten
- Koordination des Schulungs- und Weiterbildungsbedarfs der Abteilung
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder kaufmännischen Ausbildung, z. B. Industriekaufleute (m/w/d)
- Berufserfahrung in der Logistik und Erfahrung in der Anwendung von Lean Management-Methoden, idealerweise in der metallverarbeitenden Industie
- Sehr gute MS-Office Kenntnisse und erste Erfahrung im Umgang mit SAP wünschenswert
- Gute Deusch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Hohes Maß an Organisations- und Koordinationsvermögen, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Lösungsorientierung

An unserem Standort in Unterlüß bieten wir Ihnen:

- Attraktive Vergütung sowie flexible Arbeitszeitmodelle
- Jobrad-Leasing
- Shuttlebus vom Bahnhof zum Werk sowie rabattiertes Deutschlandticket
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mobiles Arbeiten
- Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Subventioniertes Betriebsrestaurant
- Sonderkonditionen für Fitnesscenter
- Corporate Benefits Plattform
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.

Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.