Nursing specialist (geriatric care)

Stelle als Pflegefachkraft | unbefristet |mindestens 31 Tage Urlaub | Tarif AVR EKM | Vollzeit 39h / Woche, Teilzeit möglich | betriebliche Altersversorgung | 13. Gehalt | bezahlte Fortbildungen | betriebliche Gesundheitsförderung | Gesundheits- und Krankenpfleger *in, examinierte Altenpfleger *in | Langzeitpflege | Diakonie

Ihr neues Team

Bei uns im Haus treffen Sie auf eine lebhafte und gleichzeitig familiäre Atmosphäre. Hier kennen sich alle und wir können uns aufeinander verlassen, auch wenn es darauf ankommt. Hier arbeiten Sie in einem der vier Wohnbereiche berufsübergreifend mit Ihren Kolleginnen zusammen, um die Bewohnerinnen bestmöglich zu versorgen. Wichtig ist uns, auf ihre Bedürfnisse und den Bedarf einzugehen. Wir sind ein alters- und geschlechtsgemischtes Team, das von- und miteinander lernt und gern Spaß hat.

Ihr neues Tätigkeitsumfeld

Bei uns ist kein Tag wie der andere und bietet viel Abwechslung. Unser Ziel ist es, den 172 Bewohner*innen einen angenehmen und selbstbestimmten Lebensabend zu ermöglichen. Zu Ihren Aufgaben gehört neben Grund- und Behandlungspflege die Kommunikation mit Angehörigen und anderen Beteiligten. Die Dokumentation ist digital, so bleibt mehr Zeit für zugewandte Pflege.

„Bewerber*innen mit einer Schwerbehinderung oder Ihnen gleichgestellte Personen werden im gesamten Auswahlprozess gleichberechtigt berücksichtigt und sind explizit aufgefordert, sich zu bewerben.“

Ihr Profil

• Sie sind staatlich anerkannte Pflegefachkraft, examinierte /r Altenpfleger *in oder Gesundheits- und Krankenpfleger *in

• Sie haben Interesse daran, sich kontinuierlich fortzubilden und Ihr Wissen mit Freude weiterzugeben.

• Sie sind mit dem Herzen dabei und empathisch gegenüber älteren Menschen.

• Sie schätzen eine offene Kommunikation und ein Team, in dem man sich aufeinander verlassen kann.

• Sie stecken mitten in einer Zusatzqualifikation und sind deshalb an Ihren Arbeitgeber gebunden? Wir finden eine Lösung

Unser Angebot an Sie

• Eine sehr gute Vergütung mit Jubiläumszuwendung, Zuschläge/ Zulagen und Bonus-Card mit monatlicher Aufladung von 40 €.

• Für die Familie: Ein Kinderzuschlag von 109 Euro pro kindergeldberechtigtem Kind.

• Für die Work-Life-Balance: 31 Tage Urlaub, Beteiligung bei der Dienstplanung, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle

• Für die Karriere: individuelle Angebote zur Fort- und Weiterbildung

• Für den Ausnahmefall: beim Einspringen aus dem “Frei” gibt es eine Zulage von 44,44 Euro

• Für die Gesundheit: Mit modernen Hilfsmitteln arbeiten Sie bei uns rückenschonend

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, wenn Sie sich mit den diakonischen Werten unseres Unternehmens identifizieren – unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder einer Behinderung.

Pflege & Wohnen Georg Schleusner

Bettina Piotraschke | Verwaltung

Wichernstraße 25

06886 Lutherstadt Wittenberg

bewerbung@jsd.de

Our job advertisements are always directed at all people capable of working, regardless of age, gender, origin, sexual orientation, disability, religion and ideology, etc. Applicants are exclusively selected based on their qualifications. Errors in the given information and spelling reserved.