Management assistant - retail trade

Wir suchen talentierte Profile, die unsere Teams unterstützen und unsere Marke weiterentwickeln !

Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit bis zu 30 Std/ Woche.

Arbeiten im Outlet bedeutet, sich täglich neuen, spannenden Herausforderungen zu stellen: den Verkauf zu fördern, vergangene Kollektionen aufzuwerten und einen erstklassigen Kundenservice zu gewährleisten.

Treten Sie Modar's Team bei, wenn Sie bereit sind:

• Mit Emotionen verkaufen: Bieten Sie ein einzigartiges, personalisiertes Kundenerlebnis, wachsen Sie über sich hinaus und stellen Sie sich Herausforderungen, um Ihre Umsätze zu steigern.
• **Auf Details achten: **Achten Sie auf das Erscheinungsbild Ihrer Filiale, setzen Sie die Empfehlungen des Visual Merchandising um und sorgen Sie dafür, dass das Geschäft stets optimal präsentiert wird.
• Die Lagerverwaltung optimieren: Nehmen Sie Lieferungen entgegen, füllen Sie die Ware auf und organisieren Sie den Lagerraum effizient, um die Lagerverwaltung zu verbessern.

Profil

Als Markenbotschafter bauen Sie enge Kundenbeziehungen auf und arbeiten leidenschaftlich in einem modischen, dynamischen Umfeld, in dem Herausforderungen gemeinsam gemeistert werden.

Erste Erfahrungen im Einzelhandel sind von Vorteil, sowie ein ausgeprägtes Interesse an Ready-to-Wear-Kollektionen.

UNSER VERSPRECHEN :

Seit 2019 hat das AMV Camp, ein Training für alle unsere Mitarbeiter, ins Leben gerufen und eingeführt. Dank diesem Training setzen wir weiterhin auf Wagemut, Leidenschaft und Selbstüberwindung.

Chancen für Ihre Karriere!  Aufregende Möglichkeiten in einem schnell wachsenden Umfeld.

Entwickeln Sie Ihre Fähigkeiten weiter! Zugang zu e-CAMPUS, unserer Schulungsplattform: Produkt, Merchandising, Verkaufstechniken usw.

Mitarbeiterausstattung! Profitieren Sie von unserer Mitarbeiterkleidung.

Lust, sich American Vintage anzuschließen?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Mail.

Our job advertisements are always directed at all people capable of working, regardless of age, gender, origin, sexual orientation, disability, religion and ideology, etc. Applicants are exclusively selected based on their qualifications. Errors in the given information and spelling reserved.