Materials tester (with focus)

Als professionelle Personalagentur und Teil der Omnitest Firmengruppe haben wir kompetente Lösungen rund um das Thema Personal. Unsere Leistungen sind die Personalvermittlung und die Arbeitnehmerüberlassung.

Für unseren  Kunden mit dem Standort in Gronau suchen wir:

Werkstoffprüfer (m/w/d) – Zerstörungsfreie Prüfung (VT2, RT2)

Ihre Aufgaben:

• Durchführung, Bewertung und Dokumentation zerstörungsfreier Prüfungen (VT2, RT2)
• Schwerpunkt: Röntgenprüfung (CR-Technik mit Speicherfolie) und visuelle Kontrolle von Bauteilen
• Erstellung und Auswertung von Schliffproben
• Internationale Montagetätigkeiten im In- und Ausland  

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung im Metallbereich oder vergleichbare Qualifikation
• Gültige Zertifizierungen nach DIN EN ISO 9712 in VT2 und RT2
• Erfahrung mit SNT-TC-1A für den ASME-Bereich und Grundkenntnisse in der Schweißtechnik von Vorteil
• Bereitschaft zu Dienstreisen und Montageeinsätzen weltweit
• Flexibilität für 2-Schichtbetrieb
• Teamfähigkeit, eigenständige Arbeitsweise und gute Kommunikationsfähigkeiten
• Sicherer Umgang mit MS-Office-Tools
• Englischkenntnisse sind von Vorteil  

Wir bieten Ihnen:

• Option auf Übernahme
• Übertarifliche Vergütung + viele Extras
• ständige Betreuung der Mitarbeiter
• interessante und verantwortungsvolle Tätigkeiten     Bitte richten Sie Ihre Bewerbung inkl. Lebenslauf, Arbeitszeugnissen, Lichtbild und Gehaltsvorstellung als PDF - Datei per E-Mail oder Brief an:

Ihr Ansprechpartner:

Anerga GmbH

Yasemin Pelz

Carl-Zeiss-Str. 39

47445 Moers

02841-6078071

jobs@anerga.de   Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne telefonisch zur Verfügung.

Weitere Informationen finden Sie im Internet unter www.anerga.de oder unter www.omnitest.de   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Our job advertisements are always directed at all people capable of working, regardless of age, gender, origin, sexual orientation, disability, religion and ideology, etc. Applicants are exclusively selected based on their qualifications. Errors in the given information and spelling reserved.