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Bus driver

ETA Personal GmbH Reference number: 18241-316A571-S
  • Full job title: Busfahrer (m/w/d) - Linienverkehr Oranienburg
  • Working hours: Full-time work, Shift work / Night-work / Weekend
  • Workplace: Oranienburg (Brandenburg)
  • Company size: Between 6 and 50
  • Type of job offer: Salaried employment
  • Type of employment contract: Open-ended
  • Online since: May 30, 2026

Verantwortung übernehmen im öffentlichen Nahverkehr Sie möchten als Busfahrer eine verantwortungsvolle Tätigkeit übernehmen, täglich mit Menschen arbeiten und einen wichtigen Beitrag zur Mobilität in Ihrer Region leisten? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für die OVG Oberhavel Verkehrsgesellschaft mbH im Landkreis Oberhavel, suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung 14 Busfahrer (m/w/d) für den Einsatz im Linienverkehr. Freuen Sie sich auf eine langfristige Perspektive, geregelte Arbeitsbedingungen und einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Nahverkehr.

Einsatzinformationen Einsatzort: Oranienburg / Oberhavel (inkl. Betriebshöfe Germendorf und Gransee)Kunde: OVG Oberhavel Verkehrsgesellschaft mbHEinsatzbeginn: ab sofortWochenstunden: 39 StundenArbeitszeitmodell: Vollzeit/TeilzeitSchichtmodell: Früh- und Spätschichten sowie Wochenend- und FeiertagsdiensteVergütung: nach TV-N Brandenburg zzgl. Zuschlägen (Nacht, Sonntag, Feiertag)Einsatzdauer: langfristig mit Option auf ÜbernahmeTarifvertrag Anstellung: GVP + ZulagenTarifvertrag Einsatz: TV-N Brandenburg

Unsere Benefits für Sie

  • Persönliche Betreuung durch ETA Personal GmbH während des gesamten Einsatzes
  • Attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag (TV-N Brandenburg)
  • Zuschläge für Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit
  • Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Nahverkehr
  • Strukturierte Einarbeitung und geregelte Dienstplanung
  • Kostenübernahme arbeitsmedizinischer Untersuchungen
  • Bereitstellung notwendiger Arbeitsmittel und Ausstattung
  • Langfristige Perspektive mit Übernahmeoption beim Kunden

Aufgabenbeschreibung

  • Sicheres und verantwortungsbewusstes Führen von Linienbussen im Stadt- und Regionalverkehr
  • Beförderung von Fahrgästen unter Einhaltung von Fahrplänen und gesetzlichen Vorschriften
  • Durchführung von Fahrscheinverkauf und Fahrscheinkontrollen im Fahrzeug
  • Übernahme von Kassiertätigkeiten und Abrechnung der Fahrgeldeinnahmen
  • Freundlicher und serviceorientierter Umgang mit Fahrgästen
  • Überprüfung der technischen Einsatzbereitschaft des Fahrzeugs vor Fahrtantritt
  • Meldung von Störungen, Abweichungen und besonderen Vorkommnissen

Ihr Profil

  • Gültiger Führerschein der Klasse D oder DE
  • Vorhandene Berufskraftfahrerqualifikation (Schlüsselzahl 95)
  • Gültige Fahrerkarte für den digitalen Tachographen
  • Nachweis der gesundheitlichen Eignung gemäß Fahrerlaubnis-Verordnung (FeV)
  • Hohe Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft
  • Freundliches und kundenorientiertes Auftreten im Fahrgastkontakt
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit sowie Wochenend- und Feiertagsdiensten
  • Deutschkenntnisse mindestens auf B2-Niveau

Die ETA Personal GmbH Die ETA Personal GmbH ist ein inhabergeführter Personaldienstleister mit Spezialisierung auf die Vermittlung qualifizierter Fachkräfte in verschiedenen Branchen. Wir arbeiten eng mit etablierten Unternehmen und öffentlichen Auftraggebern zusammen und schaffen langfristige berufliche Perspektiven. Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung bieten wir Ihnen den Einstieg in stabile und sichere Beschäftigungsverhältnisse mit klaren Strukturen und fairen Bedingungen.

Ihre Zukunft im öffentlichen Nahverkehr Übernehmen Sie Verantwortung im täglichen Linienverkehr und sorgen Sie dafür, dass Menschen sicher und zuverlässig ihr Ziel erreichen.Freuen Sie sich auf eine Tätigkeit mit Struktur, Sicherheit und langfristiger Perspektive. Nutzen Sie Ihre Chance – bewerben Sie sich jetzt! Laden Sie Ihre Unterlagen über unser Bewerbungsformular hoch oder senden Sie sie per E-Mail an: ETA@eta-personal.com Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam die Zukunft zu gestalten!


Our job advertisements are always directed at all people capable of working, regardless of age, gender, origin, sexual orientation, disability, religion and ideology, etc. Applicants are exclusively selected based on their qualifications. Errors in the given information and spelling reserved.

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