Quality manager
Rheinmetall AG Reference number: 15939-BB-630589-7878-1819-S- Working hours: Full-time work
- Workplace: Bremen
- Company size: Between 51 and 500
- Type of job offer: Salaried employment
- Type of employment contract: Open-ended
- Online since: Apr 7, 2025
Als Projektqualitätsmanager (m/w/d) verantworten Sie die Qualitätsmaßnahmen sowie die Einhaltung aller Prozesse innerhalb unserer Projekte. Sie legen Qualitätskriterien für Beauftragungen fest und nutzen diese zur Auswahl der passenden Lieferanten.
Ihre Aufgaben:
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Unabhängige Beurteilung des Projekt-/Produktstatus für das hausinterne Berichtswesen
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Verantwortung für die Erstellung, Etablierung und Pflege des Qualitätsmanagementplans
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Betreuung aller Qualitätsaspekte über den Produktlebenszyklus
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Koordination von Reviews von Projektdokumenten sowie deren Freigabe
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Durchführung von Vorprüfungen/Prüfungen mit Kunden und Lieferanten
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Prüfung und Freigabe von Bestellungen hinsichtlich Qualitätsanforderungen
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Abstimmung, Durchführung und Entscheidung zur Freigabe von Erstmusterprüfungen
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Abgeschlossenes technisches Bachelorstudium im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar
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Mehrjährige einschlägige Erfahrungen im projektbezogenen Qualitätsmanagement
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Kenntnisse in den Methoden der System-/Hardware-/Softwareentwicklung
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Praktische Erfahrungen in Verifikation und Testmethoden
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Sehr gute Kenntnisse über Prüfablauf/-methoden sowie Review-/Audittechniken
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Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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Sicheres Auftreten und Kommunikationsverhalten auf allen Unternehmensebenen
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Weltweite Reisebereitschaft
An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:
- Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
- Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Jobticket und Bike-Leasing
- Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
- Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
- Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
- Corporate Benefits Plattform
- Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
- Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst
Our job advertisements are always directed at all people capable of working, regardless of age, gender, origin, sexual orientation, disability, religion and ideology, etc. Applicants are exclusively selected based on their qualifications. Errors in the given information and spelling reserved.
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