Empleado de oficina

TIMEPARTNER - the way it works!

Wir suchen Bürokaufleute, Bürokräfte oder kaufmännische Mitarbeiter (m/w/d) für den Standort Hückelhoven.

Sie suchen eine neue Herausforderung und haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung? Sie haben eine organisierte Arbeitsweise und sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen? Dann haben wir den richtigen Job für Sie!

Vorteile, die wir bieten:

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis/Übernahme beim Kunden
• Leistungsgerechte Bezahlung
• Abwechslungsreiche Aufgaben in interessanten Bereichen und Branchen
• Tariflohn nach iGZ-DGB-Tarif
• Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Persönliche Betreuung

Ihr Aufgabenbereich:

• Kaufmännische Kraft (m/w/d) mit diversen Tätigkeiten
• Vorbereitung von Buchungen, Zahlungsverkehr, Eingabe und Buchen in der EDV Software (Microsoft Navision von Vorteil)
• Auftragsbearbeitung/Produktbuchungen
• Statistiken/Tabellen Bearbeitung
• Empfang/Besucher, Betriebsfremde, LKW Fahrer
• Ihre Qualifikationen
• Schnelle Auffassungsgabe -Kfm. Ausbildung bzw. langjährige Berufserfahrung
• Englisch fließend in Wort & Schrift

Kontakt

Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen und stehen Ihnen gerne bei Fragen von Montag bis Freitag zwischen 08:00 und 17:00 Uhr zur Verfügung.

TimePartner Personalmanagement GmbH Hückelhoven, Markt 4 Lara Winter L.winter@timepartner.com 024338050030

Näheres über TIMEPARTNER und weitere Jobs finden Sie unter: www.timepartner.com

Wir freuen uns auf ein Kennenlernen!

Über TIMEPARTNER TIMEPARTNER ist einer der Top 5 Personaldienstleister in Deutschland. Wir suchen regional und überregional engagierte und motivierte Mitarbeiter für Einsätze bei namhaften Unternehmen. Wir bieten interessante Jobs, eine attraktive Bezahlung, kompetente Beratung und stehen bei Fragen immer zur Verfügung.

Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.