Instalador de chimeneas
Calderys Deutschland GmbH Número de referencia: 10001-1000939889-S- Jornada laboral: A turnos / Trabajo nocturno / Fin de semana, Tiempo completo
- Lugar de trabajo: Neuwied (Renania-Palatinado)
- Tamaño de la empresa: Entre 51 y 500
- Tipo de oferta laboral: Empleo asalariado
- Tipo de contrato de trabajo: Indeterminado
- En línea desde: 8 abr 2025
Mission
Wir haben eine fantastische Gelegenheit in unserem Installationsteam in Neuwied, Deutschland. In dieser anspruchsvollen Position sind Sie für die Durchführung von Projekten bei unseren Kunden verantwortlich.
Verantwortlichkeiten
- Selbstständige Arbeitsvorbereitung und Abwicklung von Montageleistungen
- Überwachung und Durchführung von Feuerschutzverkleidungen
- Durchführen von Serviceeinsätzen für Reparaturen und Fehleranalysen
- Unterstützung/Überwachung von Inbetriebnahmen
- Erstellen und Verwalten von Unterlagen für die Baustelle
- Leitung, fachliche Anleitung und Abrechnung von Arbeitsgruppen
- Terminplanung und Koordination mit anderen Gewerken
- Verantwortlich für die Einhaltung der geltenden Arbeitsschutzvorschriften und der firmeninternen Sicherheitsstandards
- Unterstützung bei der Kalkulation von Projekten
- Zusammenarbeit mit Kunden und anderen am Projekt beteiligten Firmen
- Ordnungsgemäße Abwicklung von Baustellen
- Führung des Montagepersonals
- Kundenansprechpartner vor Ort
- Tätigkeiten in Neuwied sind möglich (Halle 5 und Bauhof)
Voraussetzungen
- Abgeschlossene Ausbildung zum Maurer, Betonbauer oder ähnlichem.
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Bauleiter oder Polier auf Baustellen im In- und Ausland. Erfahrung in der Abwicklung von Montageprojekten.
- Kenntnisse auf dem Gebiet der Feuerungstechnik sind von Vorteil
- MS Office, CAD-Kenntnisse sind von Vorteil
- Staplerschein
- Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
- Bereitschaft zu 100% zu reisen
- Führerschein Klasse B
Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.
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