Limpiador de edificios
WISAG Produktionsservice Hauptverwaltung GmbH Número de referencia: 10001-1001453937-S- Título completo del puesto: Technische Reinigungskraft (m/w/d) 3-Schicht-Betrieb | in Mörfelden-Walldorf
- Jornada laboral: A turnos / Trabajo nocturno / Fin de semana, Tiempo completo
- Lugar de trabajo: Frankfurt am Main (Hesse), Mörfelden-Walldorf (Hesse)
- Tamaño de la empresa: Entre 51 y 500
-    Tipo de oferta laboral: Empleo asalariado
 
- Tipo de contrato de trabajo: Indeterminado
- En línea desde: 26 may 2025
Ihre Aufgaben bei uns
- Reinigen von Maschinen und Anlagen
- Bodenreinigung/Podest in der Werks- bzw. Industriehalle
- Umfeld reinigen
- Beseitigung von Haverie und Bruchware
Sie unterstützen unser Reinigungsteam in Mörfelden-Walldorf im 3-Schicht-Betrieb – Früh-, Spät- und Nachtschicht.
Damit begeistern Sie uns
- Idealerweise Erfahrung in der Industriereinigung oder mit Reinigungsmaschinen – wir geben auch Quereinsteigern eine Chance!
- Zuverlässigkeit
- Freude an der Arbeit im Team
Das bieten wir Ihnen
- Marktgerechte Vergütung nach Tarifvertrag
- 30 Tage Urlaub
- Corporate Benefits – Sie profitieren von vielfältigen Preisvorteilen bekannter Marken in den Bereichen Technik, Reisen, Mode oder Wohnen
- Sicherheit eines großen Unternehmens und eine langfristige Zusammenarbeit
- Firmeneigene Mitarbeiter-App für Konzernnews und zum Austausch mit Kollegen
- Wir setzen auf eine langfristige Zusammenarbeit und bieten vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Sorgfältige Einarbeitung durch Ihre erfahrenen Kollegen
- Kostenfreie Arbeitskleidung und Arbeitsmaterial
- Eigenverantwortliches Arbeiten und Vertrauen in Ihre Fähigkeiten
- Innovative, technologisch anspruchsvolle Projekte
- Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote
Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.
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