Asistente de dirección - gestión de oficinas
Sturm GmbH Número de referencia: 10001-1001723080-S- Título completo del puesto: Ausbildung 2026 zum/zur Kaufmann/ Kauffrau für Büromanagement (m/w/d)
- Jornada laboral: Tiempo completo
- Lugar de trabajo: Duisburg (Renania del Norte-Westfalia)
- Tamaño de la empresa: Entre 6 y 50
- Tipo de oferta laboral: Puesto de formación profesional
- Tipo de contrato de trabajo: Indeterminado
- En línea desde: 22 ago 2025
STURM INDUSTRIES ist ein mittelständiges Technologieunternehmen, das andere Unternehmen mit digitalen Ingenieur-Dienstleistungen und innovativen Technologielösungen bei der Produktentwicklung, Produktion und Instandhaltung versorgt. Namhafte Großunternehmen aus den Bereichen Automotive, Gesundheit, Industrie, uvm. zählen hier genauso zu unserem Kundenkreis wie regionale Mittelständler.
Wir bieten im Jahr 2026 eine Ausbildungsstelle als:
Kaufmann/ Kauffrau für Büromanagement (m/w/d)
Im Rahmen Ihrer 3-jährigen Ausbildung unterstützen Sie Ihre Kolleginnen und Kollegen mit koordinierenden und kaufmännischen Aufgaben bei Auftragsabwicklung, Buchhaltung, Einkauf, etc. Eine strukturierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise ist daher Grundvoraussetzung. Darüber hinaus sollten Sie eine gute Schulbildung (Allgemeine Hochschulreife) und eine Affinität zum digitalen Arbeiten mitbringen. Solide Fremdsprachen- sowie EDV-Kenntnisse sind von Vorteil.
Wir bieten neben einer überdurchschnittlichen Ausbildungsvergütung ein dynamisches und flexibles Arbeitsumfeld in einem zukunftsträchtigen Markt mit innovativen digitalen Technologien, wie 3D-Druck, 3D-Messtechnik, Virtual Reality, Automatisierung, uvm.
Wenn Ihr Interesse auf eine abwechslungsreiche kaufmännische Ausbildung in einem Unternehmen mit ausgezeichneten Zukunftsaussichten geweckt wurde, dann senden Sie uns eine aussagekräftige Bewerbung mit allen relevanten Unterlagen per Mail an: karriere@sturm.industries
www.sturm.industries
Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.
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