Immobilienmakler/in

Regional verwurzelt. International vernetzt. Menschlich auf Augenhöhe.

Du bist leidenschaftlich, zuverlässig, und ein echter Macher-Typ – egal ob mit oder ohne Branchenerfahrung? Dann bist du bei uns richtig! In unserem RE/MAX Büro in Bad Krozingen erwartet dich kein klassisches Maklerklischee, sondern ein echtes Team mit Herz, Fokus und Hands-on-Mentalität.

Dein neuer Weg im Vertrieb – auch als Quereinsteiger/in

Bei uns zählt nicht der perfekte Lebenslauf, sondern dein Mindset: Du willst etwas bewegen, bist offen, kommunikativ und hast Lust, mit Immobilien zu arbeiten? Dann bringst du schon alles mit, was du brauchst – wir kümmern uns um den Rest.

Was dich bei uns erwartet:

✅ Ein lockeres, motivierendes Arbeitsumfeld – mit echter Wertschätzung ✅ Onboarding & Mentoring für deinen erfolgreichen Start ✅ Coaching & Weiterbildung – individuell, effizient & praxisnah ✅ Teamgeist & Gemeinschaftsgeschäfte - für Deinen Erfolg! ✅ Teamevents & Austausch – für eine erfolgreiche gemeinsame Zeit ✅ Volle Ausstattung & starke RE/MAX-Tools – regional und weltweit ✅ Du arbeitest selbstständig, aber nie allein ✅ Deinen Erfolg bestimmst Du selbst - Du arbeitest auf reiner Provisionsbasis!

Was du mitbringen solltest:

• Leidenschaft für Immobilien & Menschen
• Den Willen, Gas zu geben – mit Ehrgeiz, Ausdauer & Eigeninitiative
• Lust, im Team zu wachsen – mit Fokus, Mut & Ideen
• Verlässlichkeit, Serviceorientierung & Hands-on-Mentalität
• Ein gutes Gespür fürs Regionale – und Interesse am Internationalen
• Den Wunsch selbstständiger Unternehmer zu sein

Dein nächster Schritt:

Wenn du bereit bist, durchzustarten – dann lass uns reden. Unkompliziert, ehrlich, auf Augenhöhe.

Jetzt bewerben oder einfach mal melden – wir freuen uns auf dich!

immo-badkrozingen@remax.de, Tel. +49 175 96 66 450

RE/MAX Immo Bad Krozingen – Immobilien. Persönlich. Global.

Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.