Asistente de ventas

entdecke deine Zukunft beim Weltmarktführer der Luft- und Raumfahrt!

Du hast Lust, in einem weltweit führenden Vertriebs- und Logistikdienstleister für die Luft- und Raumfahrt richtig durchzustarten? Dann ist jetzt der perfekte Moment, um mit frischem Frühlingsschwung beruflich abzuheben! Wir vermitteln dich direkt in eine unbefristete Festanstellung – ohne Umwege und ohne Zeitarbeit.

Deine Aufgaben

• Marktanalysen & Verkaufsstrategien: Du beobachtest den Markt, erkennst Chancen und entwickelst smarte Konzepte für den Vertrieb.
• Bestandskundenbetreuung: Du pflegst und betreust deinen Kundenstamm, baust Beziehungen aus und bist für eine reibungslose Kommunikation verantwortlich.
• Angebotserstellung: Du erstellst kundenorientierte Angebote, entdeckst Wachstumspotenziale und reagierst schnell auf neue Anforderungen.
• Interne Prozesse & Reporting: Du stellst sicher, dass alle internen Abläufe rundlaufen und kümmerst dich ums Reporting sowie die Bearbeitung von Ausschreibungen.

Dein Profil

• Kaufmännische Ausbildung: Du hast erfolgreich eine kaufmännische Ausbildung absolviert.
• Vertriebserfahrung: Erste Erfahrungen im Vertrieb bringen dich in die Pole-Position.
• Teamplayer mit Eigeninitiative: Du arbeitest gerne selbständig, kannst aber auch im Team glänzen.
• IT-Affinität: MS Office ist dein Heimspiel, ERP-Systeme entlocken dir nur ein Lächeln.
• Sprachen: Verhandlungssicheres Englisch und solides Deutsch – du bewegst dich souverän in einem internationalen Umfeld.

Bist du bereit, abzuheben?

Dann nutze den Frühling für deinen beruflichen Neustart und sende uns deine aussagekräftigen Unterlagen (eine PDF-Datei) an:

Henry Griepenstroh E-Mail: jobs@griepenstroh.com

Bitte gib deinen möglichen Eintrittstermin und deine Gehaltsvorstellungen an. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und dich beim Weltmarktführer durchstarten zu sehen!

Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.