Diseñador de jardines/paisajes

– Aufbau eines neuen Geschäftsbereichs –

Über uns

Wir sind eine wachsende Immobilienfirma mit eigenem Bestand an Wohnimmobilien. Um Qualität, Werterhalt und Außenanlagen langfristig selbst zu steuern, bauen wir aktuell einen eigenständigen Bereich Garten- und Landschaftsbau auf.

Dafür suchen wir keinen Helfer, sondern eine erfahrene Fachkraft, die Verantwortung übernehmen und diesen Bereich aktiv mitgestalten möchte.

Deine Aufgaben

• Pflege, Gestaltung und Instandhaltung von Außenanlagen unserer Immobilien
• Neuanlage von Gärten, Grünflächen, Wegen, Terrassen und Einfahrten
• Rückschnitt-, Pflanz-, Pflege- und saisonale Arbeiten
• Beurteilung von Grundstücken und eigenständige Planung der Arbeiten
• Organisation von Material, Geräten und Abläufen
• Perspektivisch: Aufbau und Anleitung eines kleinen Teams

Was wir erwarten

• Abgeschlossene Ausbildung als Garten- und Landschaftsbauer (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Garten- und Landschaftsbau
• Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Hohes Verantwortungsbewusstsein und unternehmerisches Denken
• Führerschein Klasse B (BE von Vorteil)
• Motivation, einen neuen Bereich von Grund auf mit aufzubauen

Was wir bieten

• Komplett neu geschaffene Position mit viel Eigenverantwortung
• Langfristige Perspektive in einem wachsenden Unternehmen
• Moderne Arbeitsgeräte und hochwertige Ausstattung
• Kurze Entscheidungswege und direkte Kommunikation
• Attraktive, leistungsgerechte Vergütung
• Entwicklungsmöglichkeiten bis hin zur leitenden Position

Interesse?

Wenn du nicht nur „mitarbeiten“, sondern mitgestalten willst und Lust hast, einen neuen Bereich aufzubauen, freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Bewerbung mit kurzem Lebenslauf und Referenzen per E-Mail an info@tjenterprises.de

Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.