Administrador de la configuración

Seit fast 100 Jahren produzieren wir überlegene Produkte für die digitale Unterwasserkommunikation und sind Innovationstreiber für die offene Systemarchitektur von U-Boot-Sonaren. Als entwicklungszentriertes, mittelständisches Hightech-Unternehmen bedienen wir vom Marinestandort Kiel den militärischen Sektor und nehmen mit unseren Produkten eine Spitzenposition am Weltmarkt ein.

Auf dem Fundament eines mittelständischen Traditionsunternehmens mit der Unternehmenskultur eines Start-Ups schaffen wir eine Arbeitsumgebung, die offen für Neues ist. Unsere offene Meinungs- und Ideenkultur, die flachen Hierarchien und die kleinen Teams bieten alle Möglichkeiten, mehr als nur einen Job zu haben. Unser Standort in Kiel - unweit der Kieler Förde - unterstreicht unser Statement, dass „Work“ & „Life“ keine Gegensätze sein müssen. JOIN OUR SPHERE!

Zur Verstärkung unseres Teams Integrated Logistic Support (ILS) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und unbefristet einen

CONFIGURATION MANAGER (m/w/d)

In dieser Position bist Du für die Durchführung und Überwachung des Konfigurationsmanagementprozesses für Produkte, Systeme und Projekte im Rahmen von allgemein gültigen Richtlinien verantwortlich.

Weitere Aufgaben

• Du hast die Verantwortung für die Planung und Umsetzung des Konfigurationsmanagements gemäß internationalen und militärischen Standards, einschließlich DIN ISO 10007, STANAG 4427 sowie AQAP-2110
• Durchführung der Konfigurationsidentifizierung für Produkte und komplexe Systeme Definieren der Konfigurationsitems (CIs), Hardware-CIs (HWCIs) und Software-CIs (SWCIs) sowie deren Artefakte und Baselines
• Du übernimmst die Planung und Durchführung der Configuration-Control-Boards zur Planung und Steuerung von Änderungen an der Konfigurationsidentifizierung
• Definition, Erfassung und Pflege des Konfigurationsstatus in Übereinstimmung mit der Konfigurationsidentifizierung
• Planung, Durchführung und Dokumentation der Konfigurationsaudits FCA und PCA für CIs, HWCIs und SWCIs
• Erfassung, Prüfung und Überwachung aller Lieferungen im Einklang mit der definierten Konfigurationsidentifizierung

Dein Profil

• Du hast ein (Fach-) Hochschulstudium der Fachrichtungen Elektrotechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen erfolgreich abgeschlossen oder bringst eine vergleichbare Qualifikation mit
• Du verfügst über Berufserfahrung im Bereich Konfigurationsmanagement
• Du bist sicher im Umgang mit ERP-Systemen und den gängigen MS Office Anwendungen
• Du hast eine Affinität dafür, Anforderungen an IT Tools mitzugestalten und anzupassen
• Wünschenswerterweise bringst Du eine Konfigurationsmanagement Zertifizierung nach CMII mit
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir für diese Position voraus
• Eine selbstständige Arbeitsweise sowie die Motivation, Verantwortung zu übernehmen, zeichnen Dich aus
• Eine strukturierte, analytische und zielgerichtete Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Kommunikationsvermögen und Innovationsgeist runden Dein Profil ab.

Wir bieten Dir

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Eine attraktive Vergütung nach dem Tarif der Metall- und Elektroindustrie
• 35 Stunden/Woche
• Flexible Arbeitszeiten & Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (max. 60%)
• Langfristige Perspektiven & spannende Herausforderungen
• Flache Hierarchien, offene Türen & kurze Entscheidungswege
• Offene Meinungs- und Ideenkultur
• Familiäre Arbeitsatmosphäre & wertschätzendes Miteinander in internationalem Kontext
• Teilnahme am Firmenfitnessprogramm mit HANSEFIT und Bikeleasing möglich
• Ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze

Interesse geweckt?

Gern kannst Du Dich über unsere Homepage direkt bei uns als Configuration Manager (m/w/d) bewerben.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Bei Rückfragen hilft Dir unsere HR-Ansprechpartner gern weiter:

ELAC SONAR GmbH Marvin Sievertsen

Tel.: +49 (0)431 883 249 Mail: work@elac-sonar.de

Mehr über uns erfährst Du unter www.elac-sonar.de

Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.