Pintor y barnizador - diseño y mantenimiento
TTG Schadensanierung Björn Gollin Número de referencia: 10001-1003001891-S- Título completo del puesto: Technischer Mitarbeiter Wasserschadensanierung / Trocknungstechniker
- Jornada laboral: Tiempo completo
- Lugar de trabajo: Bad Oeynhausen (Renania del Norte-Westfalia)
- Tamaño de la empresa: Menos de 6
- Tipo de oferta laboral: Empleo asalariado
- Tipo de contrato de trabajo: Indeterminado
- En línea desde: 2 jul 2026
Die TTG Schadensanierung sucht Verstärkung!
Du hast keine Lust auf langweilige Tage, immer denselben Arbeitsplatz oder nur rumzusitzen? Du willst unterwegs sein, mit moderner Technik arbeiten und am Ende des Tages sehen, was du geschafft hast? Dann komm zu uns ins Team.
Was du bei uns machst:
- Trocknungsgeräte nach Wasserschäden aufbauen und betreuen
- Wohnungen, Häuser und Gebäude nach Schäden wieder fit machen
- Feuchtigkeit messen und Geräte kontrollieren
- Bei Rückbau- und Sanierungsarbeiten mithelfen
- Geräte verladen, reinigen und einsatzbereit halten
- Kunden vor Ort helfen und freundlich auftreten
Warum der Job stark ist:
- Kein Tag ist wie der andere
- Du bist unterwegs statt nur an einem Ort
- Du arbeitest mit cooler Technik und Maschinen
- Du hilfst Menschen nach Schäden schnell weiter
- Du lernst handwerklich richtig was fürs Leben
- Sicherer Job mit Zukunft
Warum TTG?
- Fairer Lohn und pünktliche Bezahlung
- Starkes Team, lockerer Umgang, klare Ansagen
- Einarbeitung auch wenn du Quereinsteiger bist
- Moderne Fahrzeuge, Geräte und Arbeitskleidung
- Chancen aufzusteigen und mehr Verantwortung zu übernehmen
- Hier zählt Einsatz – nicht nur Papierkram im Lebenslauf
Was du mitbringen solltest:
- Lust zu arbeiten
- Zuverlässigkeit
- Handwerkliches Geschick ist top, aber kein Muss
- Teamgeist
- Führerschein Klasse B
Interesse?
Dann melde dich jetzt bei TTG Schadensanierung. Kurz anrufen, schreiben oder bewerben – unkompliziert und direkt.
Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.
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