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Kaufmännischer Ausbilder (m/w/d)

Wir suchen einen Mitarbeiter (m/w/d) am Standort Angermünde für die kaufmännische Ausbildung und allgemeine betriebliche Abläufe

Ihre Aufgaben:

• Fachpraktische und fachtheoretische Ausbildung nach Ausbildungsverordnung und Rahmenlehrplan anhand realer Unternehmensprozesse
• Übernahme allgemeiner Verwaltungs- und Organisationstätigkeiten im laufenden Geschäftsbetrieb
• Schulung der Teilnehmenden in MS Office-Programmen
• Vorbereitung der Teilnehmenden auf Prüfungen und Beruf
• Durchführung von Lernzielkontrollen und Leistungsbewertungen sowie individuelle Förderung der Teilnehmenden
• Mitgestaltung und Weiterentwicklung von Lehr- und Lernmaterialien

Ihr Profil:

• Berufsabschluss im kaufmännischen oder betriebswirtschaftlichen Bereich
• Ausbildereignung nach AEVO (AdA-Schein) vorteilhaft
• Idealerweise Berufserfahrung in den oben genannten Aufgabenbereichen
• Sicherer Umgang mit digitalen Lehrmethoden und modernen Unterrichtsmedien

Unser Angebot:

• Eine Vollzeitstelle mit 39 Wochenstunden
• 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
• Bedarfsorientierte Weiterbildungsmöglichkeiten
• Abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielseitigem Aufgabenbereich
• Umfassende und strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen

Ihre Bewerbung:

Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann überzeugen Sie uns mit Ihrer aussagekräftigen Bewerbung inklusive Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin. Senden Sie Ihre Unterlagen, welche Sie in einer PDF-Datei zusammenfassen, ausschließlich per E-Mail an: bewerbung@abw-ang.de.

*Selbstverständlich werden Ihre personenbezogenen Daten sensibel behandelt. Bitte informieren Sie sich über unsere Datenschutzhinweise auf unserer Internetseite:* https://www.abw-angermuende.de/ueber-uns/datenschutzerklaerung-verein/.

Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.