Fabricante de herramientas

Zur Verstärkung unseres Teams am Standort **Stollberg/Erzgeb.** suchen wir:

Messtechniker (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

• Programmierung und Bedienung von ZEISS-Messmaschinen 
• Prüfen und Messen von Präzisionsteilen mit verschiedenen Messverfahren
• Erstellung und Pflege von Prüfberichten
• Prüfung von Fertigungsteilen nach Zeichnungsvorgaben, inklusive Dokumentation
• Unterstützung der Fertigung bei Fragen zu Messergebnissen und Vorbereitung von Arbeitsabläufen

Ihr Profil:

• Abgeschlossene technische Berufsausbildung (z. B. Werkzeugmechaniker, Zerspanungsmechaniker,...) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung in der industriellen Messtechnik oder Qualitätssicherung
• Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen und Messmitteln
• Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Teamorientierung und Kommunikationsstärke

Wir bieten:

• Attraktive finanzielle Zusatzleistungen wie Urlaubsgeld und Gesundheitsprämie
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung
• Individuelle Förderung durch die Mühlbauer Academy mittels internen und externen Weiterbildungsmaßnahmen
• Internationales Arbeitsumfeld - Möglichkeiten zu temporären Auslandseinsätzen
• Betriebskantine mit Frühstücks- und Mittagsangebot
• Eine gute Verkehrsanbindung und Parkplätze
• Viele weitere Benefits finden Sie auf unserer Homepage

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Sollten Sie noch Fragen zur Position haben oder derzeit in einem Arbeitsverhältnis stehen und vor Ihrer Bewerbung erst einmal in einem persönlichen Gespräch klären wollen, ob wir die passenden Rahmenbedingungen für Sie bieten, stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Wir garantieren selbstverständlich absolute Diskretion. 

Kontaktieren Sie uns einfach, und wir vereinbaren einen Telefontermin, um alle Details individuell abzustimmen.

Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.