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Mecánico de carrocería y construcción de vehículos - Tecnología de carrocería y construcción de vehículos

OPPM Office Professional Personalmanagement GmbH Número de referencia: 14076-BB-11224-7878-77644-S
  • Título completo del puesto: ☑ Karosseriebauer ☑ (m/w/d)
  • Jornada laboral: Tiempo completo
  • Lugar de trabajo: Dresden (Estado libre de Sajonia)
  • Tamaño de la empresa: Entre 6 y 50
  • Tipo de oferta laboral: Empleo asalariado
  • Tipo de contrato de trabajo: Indeterminado
  • En línea desde: 20 jun 2025

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen engagierten Karosseriebauer (m/w/d) in Vollzeit. Wenn du handwerkliches Geschick, Präzision und Teamgeist mitbringst, bist du bei uns genau richtig!

Ihr Profil / Ihre Aufgaben:

  • Durchführung von Instandsetzungsarbeiten an Fahrzeugkarosserien
  • Austausch und Reparatur von Karosserieteilen
  • Schweißarbeiten, Ausbeulen, Spachteln, Schleifen
  • Vorbereitung der Fahrzeuge
  • Richtbankarbeiten und Vermessung
  • Qualitätssicherung und Endkontrolle der durchgeführten Arbeiten

Vorausgesetzte Kenntnisse:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Karosseriebauer, Fahrzeugbaumechaniker o. Ä.
  • Mehrjährige Berufserfahrung von Vorteil
  • Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
  • Sorgfältige, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und Engagement

Wir bieten:

  • Einen krisensicheren und unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Sicherheit eines Tarifvertrages
  • Exclusive Rabatte auf Events,Veranstaltungen,Shopping
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Fahrtkostenerstattung nach Vereinbarung
  • Bis zu 30 Tage Erholungsurlaub
  • Abschlags- und Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Kurze Kommunikationswege
  • Die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge
  • Pünktliche und zuverlässige Gehaltszahlung

Bitte kontaktieren Sie Frau Sarah Pfeiffer unter job.dresden@office-personal.com +49 351 205 76 90 24

ID: 70/57507


Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.

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