Técnico en electrónica - tecnología de funcionamiento

Werden Sie Teil der erfolgreichen Rohrer-Großfamilie und wachsen Sie gemeinsam mit uns!

Sie erwartet ein familiengeführtes, international tätiges Unternehmen. An 45 Standorten arbeiten mehr als 4.000 engagierte Menschen. Reaktionsschnell, kompetent und effizient, das beschreibt unsere Mitarbeiter und die gesamte Rohrer Gruppe. Arbeitsschutz, Umweltschutz und modernstes Equipment sorgen dafür, dass wir extrem gute Arbeit leisten. Die Rohrer-Industrieservice GmbH in Dietzenbach gehört zur Rohrer Group. Zu unserem Geschäftsbereich gehören Wartung und Instandhaltung industrieller Anlagen, Stillstandmanagement, Apparate- und Sonderkomponentenbau sowie Automation und EMSR-Technik.

Für unseren Stützpunkt im Industriepark Höchst suchen wir zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Elektriker/Elektroniker (m/w/d)

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

• Durchführung von VDE- und Busmessungen
• Ansprechpartner für den Kunden vor Ort
• Koordination der Prüfabläufe vor Ort

Ihr Profil

• Abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation
• Gute Deutschkenntnisse

Wir bieten Ihnen

• Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem attraktiven Vergütungsmodell und 30 Tagen Urlaub.
• Sie profitieren von geregelten Arbeitszeiten ohne Schichtarbeit sowie von einem Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und der Möglichkeit, eine betriebliche Altersversorgung abzuschließen oder Ihre bestehende fortzuführen.
• Darüber hinaus stellen wir Ihnen ein Bikeleasing-Modell zur Verfügung und ermöglichen Ihnen den Zugang zu einem Mitarbeitervorteilsportal mit zahlreichen Rabatten.
• Ihre fachliche und persönliche Entwicklung unterstützen und fördern wir durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!

Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.