International female IT programmer at work in Germany
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Controlador

Rheinmetall AG Número de referencia: 15939-BB-631889-7878-4839-S
  • Título completo del puesto: Werkstudent Internes Kontrollsystem & Gelangensnachweise (m/w/d)
  • Jornada laboral: Tiempo parcial - diurno
  • Lugar de trabajo: Kassel, Hessen (Hesse)
  • Tamaño de la empresa: Entre 51 y 500
  • Tipo de oferta laboral: Prácticas / Pasantías
  • Tipo de contrato de trabajo: 12 mes
  • En línea desde: 13 oct 2025

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

  • Durchführung von Stichproben des Internen Kontrollsystems

  • Unterstützung im Bereich der Gelangensbestätigung und weiteren anfallenden Arbeiten

  • Helfen der Steigerung der Effizienz und erfolgreichen Umsetzung von Projekten

  • Bearbeitung betriebswirtschaftlicher Aufgaben

  • Laufendes Studium in einem betriebswirtschaftlichen oder vergleichbaren Studiengang

  • Erste Kenntnisse in einer kaufmännischen Position durch Praktika oder Tätigkeiten als Werkstudent (m/w/d)

  • Gute Kenntnisse in Excel und SAP

  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

  • Verständnis von komplexen Zusammenhängen

An unserem Standort in Kassel bieten wir Ihnen:

  • Attraktive Vergütung von 17,60€ / Stunde
  • Flexible Arbeitszeit von bis zu 20 Wochenstunden, bzw. 35 Wochenstunden in den Semesterferien (Gleitzeitmodell)
  • Subventioniertes Mittagessen und Kiosk am Standort
  • Fitness- und Gesundheitsangebote
  • Gute infrastrukturelle Anbindung / Mitarbeiterparkplätze
  • Corporate Benefits Plattform mit exklusiven Mitarbeiterrabatten für zahlreiche Shops
  • Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
  • Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

Mehr über unseren Standort und unsere Mitarbeiter (m/w/d) in Kassel erfahren Sie hier.


Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.

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