Asistente médico

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

• Besetzung des Empfangs des Arbeitsmedizinischen Dienstes an Untersuchungstagen (5 Tage / Woche)

• Terminvereinbarung zu Eignungs- und Vorsorgeuntersuchungen mit den Mitarbeitenden und Versenden der Termine

• Vor- und Nachbereitung der Akten für die durchzuführenden Untersuchungen

• Anlage neuer MA (Schreibfehler Anlagen), Einpflegen der Untersuchungen und Ablage der Vorsorgebescheinigungen in das arbeitsmedizinische Software-Tool Medisoft

• Bestellungen BÜMA und Medizinprodukte/Sanitätsprodukte via Onventis und SAP

• Erstellung von Statistiken und sonstiger Auswertung rund um die Arbeitsmedizin

• Bestellanforderungen in SAP anlegen und Rechnungen inhaltlich prüfen

• Koordination und Organisation der Erste-Hilfe-Schulungen in Unterlüß (externer Dienstleister)

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich z.B. medizinische Schreibkraft, Industriekaufmann (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder vergleichbar

• Mehrjährige Berufserfahrung im Gesundheitswesen

• Grundlegendes Verständnis von Arbeitsmedizin in Industriebetrieben

• Sichererer Umgang mit Microsoft Office Anwendungen, SAP-Grundkenntnisse

An unserem Standort in Unterlüß bieten wir Ihnen:

• Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, anteiliges mobiles Arbeiten sowie Kinderferienbetreuung, um Familie und Beruf zu vereinen
• Faire und attraktive Vergütung nach Tarif (IG BCE)
• Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement sowie Sozialberatung
• Fitness- und Gesundheitsangebote (Betriebssportgruppen, Kooperation mit Hansefit, Job-Bike-Leasing etc.)
• DKV Tankkarte bei Fahrgemeinschaften
• BahnCard Zuschuss
• Subventioniertes Betriebsrestaurant
• Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool Corporate Benefits Plattform
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy

Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.