Limpiador de descontaminación
ETA Personal GmbH Número de referencia: 18241-316A440-S- Título completo del puesto: Dekontaminationsfachkraft (m/w/d)
- Jornada laboral: Tiempo completo
- Lugar de trabajo: Eggenstein-Leopoldshafen (Baden-Wurtemberg)
- Tipo de oferta laboral: Empleo asalariado
- Tipo de contrato de trabajo: Indeterminado
- En línea desde: 18 nov 2025
Sie möchten Ihre technische Expertise in einem sicherheitskritischen Umfeld einsetzen und aktiv zur verantwortungsvollen Entsorgung radioaktiver Stoffe beitragen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für ein langfristiges Rückbauprojekt bei der Kerntechnischen Entsorgung Karlsruhe GmbH (KTE) suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung einen engagierten Dekontaminationsfachkraft (m/w/d) mit Erfahrung in Dekontamination und Freigabeverfahren.Werden Sie Teil eines hochspezialisierten Teams und gestalten Sie mit uns eine sichere Zukunft in der kerntechnischen Entsorgung.
Einsatzinformationen Kunde: Kerntechnische Entsorgung Karlsruhe GmbH (KTE)Einsatzort: Bei Karlsruhe (Eggenstein-Leopoldshafen)Projektbereich: Operativer Strahlenschutz und DekontaminationEinsatzbeginn: 02.02.2026Einsatzzeitraum: 18 Monate (bis 31.07.2027)Arbeitszeiten: 06:00–20:00 Uhr (Gleitzeit + Früh-/Spätdienst möglich)Wochenstunden: 37,5 Stunden pro Woche (Ø 39 h laut KTE-Regelung)Vergütung: Attraktive Vergütung plus TV BZ ChemieZulagen: KTE-spezifische Regelungen und ZuschlägeArbeitsmedizin: G26.2 (G26.3 wünschenswert), §12b AtGBewerbungsfrist: bis 01.12.2025
Unsere Benefits für Sie
- Langfristiger Einsatz mit Perspektive
- Geregelte Arbeitszeiten ohne Wochenendarbeit
- Persönliche Betreuung durch ETA Personal
- Kostenübernahme für Untersuchungen und Weiterbildungen
- Arbeiten in einem sicherheitsrelevanten High-Tech-Umfeld
- Möglichkeit auf Folgeeinsätze in weiteren Rückbauprojekten
- Verlässlicher Arbeitgeber mit Branchenfokus
- Zugang zu exklusiven Projekten im Bereich Kerntechnik
Aufgabenbeschreibung
- Durchführung von Dekontaminationsarbeiten in Strahlenschutz- und Kontrollbereichen
- Versorgung von Baustellen und Arbeitsplätzen mit persönlicher Schutzausrüstung (PSA)
- Bereitstellung und Ausgabe von Kontrollbereichskleidung
- Durchführung von Strahlenschutzmessungen nach Vorgaben des Auftraggebers
- Einhaltung aller arbeitsschutz-, strahlenschutz- und betriebsinternen Regelwerke der KTE
- Unterstützung bei Arbeitsabläufen im nuklearen Rückbau
Ihr Profil
- Abgeschlossene Weiterbildung zur Dekontfachkraft (IHK) oder mehrjährige Erfahrung als Dekontwerker
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Dekontamination kerntechnischer Anlagen
- Erfahrung mit offenen radioaktiven Stoffen (insbesondere Alphastrahlern) wünschenswert
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Verantwortungsbewusste, sichere und zuverlässige Arbeitsweise Formale Voraussetzungen:
- Gültiger Strahlenpass (Kategorie A)
- Atemschutztauglichkeit nach G26.2
- Zuverlässigkeitsüberprüfung gemäß § 12b AtG
- S3-Kenntnisse gemäß BMU-Richtlinie (oder die Bereitschaft diese zu erwerben)
- Gültiger Fahrausweis für Flurförderzeuge (wünschenswert)
- Gültiger Kranschein (wünschenswert)
Die ETA Personal GmbH Die ETA Personal GmbH ist ein inhabergeführter Personaldienstleister mit Fokus auf hochqualifizierte Fachkräfte in sicherheitskritischen Branchen.Wir bringen Menschen mit Verantwortung zusammen – in Projekten, die Technik, Sicherheit und gesellschaftliche Relevanz vereinen.Mit unserem Netzwerk und unserer Erfahrung begleiten wir Sie auf Ihrem Weg in eine sichere berufliche Zukunft.
Sie bringen den Schutz – wir die Perspektive Sie möchten Ihre technische Kompetenz in einem hochsicherheitsrelevanten Umfeld einbringen und aktiv zur sicheren Entsorgung radioaktiver Abfälle beitragen? Nutzen Sie Ihre Chance – bewerben Sie sich jetzt! Laden Sie Ihre Unterlagen über unser Bewerbungsformular hoch oder senden Sie sie per E-Mail an: ETA@eta-personal.com Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam die Zukunft zu gestalten!
Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.
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