International female IT programmer at work in Germany
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Electronics technician - building and infrastructure systems

Segula Technologies GmbH Reference number: 10000-1197826588-S
  • Language / Application in: Deutsch
  • Working hours: Full-time work
  • Workplace: Rodgau (Hesse)
  • Company size: Between 501 and 5.000
  • Type of employment contract: Open-ended
  • Online since: Feb 7, 2024

SEGULA Technologies ist ein globaler Engineering-Konzern mit über 15.000 Mitarbeitern und 140 Standorten weltweit. In Deutschland arbeiten wir an der Mobilität der Zukunft und machen die Automobilindustrie umweltfreundlicher, sicherer, automatisierter, digitaler und vernetzter. Werden Sie Teil unseres innovativen und vielfältigen Teams und gestalten Sie die Welt von morgen mit neuen Lösungen!

Als Anlagenelektriker (m/w/d) sind Deine Aufgaben:

- Überwachung & Betreuung der Prüfstandsanlagen im Schichtbetrieb
- Fehleranalyse und Beseitigung von Probleme der Anlagen auf den Prüfständen
- Wartung und Kalibrierung der Messanlagen
Aufbauten, Inbetriebnahme und Erweiterungen des Messequipments auf den Prüfständen
- Erste Anlaufstelle von Problemen während des Testings seitens der Anlagen
- Kenntnisse im Umgang mit Abgasmesstechnik/Rollentechnik und Klimaanlagen von Vorteil

Wir unterstützen Dich dafür u. a. mit:

- Einer wettbewerbsfähigen Vergütung und attraktive Sozialleistungen
- Flexiblen Arbeitszeiten in einer 37,5h/Woche, um eine gute Work-Life-Balance zu gewährleisten
- 30 Urlaubstage
- Einer herausfordernden und abwechslungsreichen Tätigkeit in einem dynamischen Team
- Fortbildungsmöglichkeiten und Karrieremöglichkeiten innerhalb des Unternehmens

Du benötigst hierfür folgende Qualifikationen:

- Ausbildung zum Elektriker/Anlagenelektroniker oder höherwertig
- Führerschein Kl. B
- Bereitschaft zum Schichtbetrieb
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit
- Hervorragende Organisationsfähigkeit
- Gute Deutschkenntnisse
- Englisch ist von Vorteil


Our job advertisements are always directed at all people capable of working, regardless of age, gender, origin, sexual orientation, disability, religion and ideology, etc. Applicants are exclusively selected based on their qualifications. Errors in the given information and spelling reserved.

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