Machine and plant operator - metal, plastics technology
Rheinmetall AG Reference number: 15939-BB-630263-7878-3043-S- Working hours: Full-time work
- Workplace: Unterlüß (Lower Saxony)
- Company size: Between 51 and 500
- Type of job offer: Salaried employment
- Type of employment contract: Open-ended
- Online since: Feb 24, 2025
WOFÜR WIR SIE SUCHEN
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Verantwortung der Schießabläufe, wie z.B.
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Festlegung und Überwachung der Sicherheitsbereiche ,
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Steuerung der Schießplatznutzung und Freigabe der Versuche und Erprobungen
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Dokumentation der Schießplatztätigkeiten
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Sicherheitsanalysen und Bewertung von Versuchen und Erprobungen
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Verantwortung der Äußeren Sicherheit des Schießplatzes
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Bearbeitung von Sonderprojekten
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Unterstützung bei Ausbildung, Schulung und Weiterbildung der Mitarbeiter (m/w/d)
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Abgelossenes Studium als Ingenieur (m/w/d) (z.B. Maschienenbau, Konstruktion, Mechatronik, oder vergleichbar)
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Erfahrung als Sicherheitsoffizier (m/w/d) für indirektes Feuer auf Truppen-Übungsplätzen der Bundeswehr
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Sicherheitstechnische Erfahrung im Bereich Artillerie Munition und Mörser Munition
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Kenntnisse im Umgang mit Explosivstoffen, Sprengstoffen und Munition
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Erste Erfahrungen im Führen von Mitarbeitern (m/w/d)
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Inhaber des Sprengstoffbefähigungsscheines
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Führerschein B
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Teamfähigkeit, Loyalität und ein hoher Eigenanspruch an Qualität und Zielerreichung
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Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeiten
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Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
An unserem Standort in Unterlüß bieten wir Ihnen:
- Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, anteiliges mobiles Arbeiten sowie Kinderferienbetreuung, um Familie und Beruf zu vereinen
- Faire und attraktive Vergütung nach Tarif (IG BCE)
- Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement sowie Sozialberatung
- Fitness- und Gesundheitsangebote (Betriebssportgruppen, Kooperation mit
- Hansefit, Job-Bike-Leasing etc.)
- DKV Tankkarte bei Fahrgemeinschaften
- BahnCard Zuschuss
- Subventioniertes Betriebsrestaurant
- Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
- Corporate Benefits Plattform
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
Our job advertisements are always directed at all people capable of working, regardless of age, gender, origin, sexual orientation, disability, religion and ideology, etc. Applicants are exclusively selected based on their qualifications. Errors in the given information and spelling reserved.
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