International female IT programmer at work in Germany
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Director de División

WISAG Elektrotechnik Mitteldtl. GmbH & Co. KG NL Erfurt Número de referencia: 10001-1001065954-S
  • Jornada laboral: Tiempo completo
  • Lugar de trabajo: Erfurt (Turingia)
  • Tamaño de la empresa: Entre 6 y 50
  • Tipo de oferta laboral: Empleo asalariado
  • Tipo de contrato de trabajo: Indeterminado
  • En línea desde: 17 abr 2025

Willkommen bei der WISAG

… einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz.

Die WISAG Elektrotechnik Mitteldeutschland ist spezialisiert auf die Energieversorgung in der Industrie. Von Nieder- und Mittelspannungsschaltanlagen, Transformatoren, USV-Anlagen, Schutztechnik, Schwach- und Starkstrom über den Neubau elektrotechnischer Anlagen bis hin zur Bestandswartung – in allen Facetten der Projektierung, Planung und Montage.

Ihre Aufgaben bei uns

• Strategische und operative Gesamtführung des Fachbereiches „Anlagenbau Elektrotechnik“

• Verantworten der Abwicklung von Baumaßnahmen im Bereich Elektrotechnik - Schwerpunkt Stromversorgungsanlagen verschiedener Größenordnung

• Sicherstellen der Einhaltung technischer sowie wirtschaftlicher Vorgaben bei der Projektrealisierung im Bereich Mittel- und Niederspannungsanlagen

• Überprüfen der abrechnungsrelevanten Unterlagen: Aufmaße, Protokolle, Dokumentation etc.

• Projektcontrolling: Projektverantwortung von der technischen und kaufmännischen Abwicklung unter Einhaltung von Budget, Qualität und termingerechter Faktura

• Bearbeiten von Ausschreibungen bzw. Leistungsverzeichnissen

• Angebotskalkulation über unser Kalkulationsprogramm ProBauS

• Beziehungsaufbau und Pflegen bestehender Geschäftskontakte

• Wertschätzendes Leiten und fachliches Weiterentwickeln Ihrer direkt unterstellten Mitarbeiter: BA-Studenten, Monteure, Obermonteure und Projektleiter

• Direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung

Sie bauen das Team aus unserer neuen modernen Niederlassung in Erfurt weiter aus.

Damit begeistern Sie uns

• Abgeschlossenes Studium oder Weiterbildung zum Techniker | Meister Elektrotechnik

• Idealerweise besitzen Sie Führungserfahrung und sind ein Organisationstalent

• Sie denken unternehmerisch, handeln verantwortungsbewusst

• Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Regionale Reisebereitschaft (Raum Mitteldeutschland) und Vertriebsaffinität

• Kalkulationsstärke, Kundenorientierung und analytisches Denken

• Führungsstärke, Problemlösungskompetenz und Flexibilität

• Hohe Kundenorientierung sowie ausgeprägtes Bewusstsein für die fachliche, sicherheitstechnische, terminliche und wirtschaftliche Verantwortung dieser Position

• Ausgezeichnetes Kommunikationsvermögen, Empathie sowie höflicher, wertschätzender Umgang mit Ansprechpartnern aller Hierarchieebenen

• Hohe Dienstleistungsorientierung, rasche Auffassungsgabe sowie Priorisierungsvermögen

Dafür bieten wir Ihnen

• Unbefristeter Arbeitsvertrag nach unserem attraktiven Tarifvertrag mit 13,2 Gehältern, inkl. Urlaubsgeld und Leistungszulage

• 30 Tage Urlaub

• Einen Dienstwagen

• Diensthandy, -laptop, IPad sowie modernste technische Geräte

• Aufbau zum Niederlassungsleiter

• Innovative, technologisch anspruchsvolle Projekte

• Langfristige Entwicklungsperspektive, individuell abgestimmt anhand unserer Schulungsangebote über unsere Online Akademie und Entwicklungsprogramme

• Unterhaltsame Firmenveranstaltungen, um den vorhandenen Teamgeist weiter zu stärken

• Firmeneigene Mitarbeiter-App zum Austausch mit Kollegen

• Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote

Haben wir Sie überzeugt?

Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

Kontakt Person:

Ivana Peric

Ivana.peric@wisag.de

+49 173 294 2498


Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.

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