Trabajador social / pedagogo social
Frankfurter Verein für soziale Heimstätten e.V. Número de referencia: 10001-1001293670-S- Jornada laboral: Tiempo completo, Tiempo parcial - diurno, Tiempo parcial - por la tarde, Tiempo parcial - nocturno
- Lugar de trabajo: Frankfurt am Main (Hesse)
- Tamaño de la empresa: Entre 501 y 5.000
- Tipo de oferta laboral: Empleo asalariado
- Tipo de contrato de trabajo: Hasta 31 dic 2028
- En línea desde: 6 jun 2025
Der Frankfurter Verein ist ein engagiertes, sozialwirtschaftliches Non-Profit-Unternehmen, das seit über 100 Jahren Menschen in schwierigen Lebenslagen unterstützt. Mit einem engagierten Team von rund 830 Mitarbeiter:innen setzen wir uns dafür ein, bedarfsgerechte Hilfsangebote zu entwickeln und umzusetzen, die auf die individuellen Bedürfnisse betroffener Menschen eingehen. Wir betreiben etwa 50 Einrichtungen, Dienste und Beratungsstellen, die sich auf die Eingliederung und Versorgung von seelisch behinderten und suchtkranken Menschen, sowie von Menschen in besonderen sozialen Schwierigkeiten konzentrieren.
Gemeinsam schaffen wir ein Umfeld, in dem jeder Mensch wertgeschätzt wird und die Chance hat, sein volles Potenzial zu entfalten. Wenn Sie Teil eines engagierten und unterstützenden Teams werden möchten, das sich für soziale Gerechtigkeit und neue Chancen im Leben einsetzt, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Sozialarbeiter:in (m/w/d)
Projekt: „CoMF - Neue Chancen für obdachlose Menschen in Frankfurt“
Ihre Aufgaben
Zusammen mit zwei weiteren Sozialarbeiter:innen beraten und begleiten Sie obdachlose/wohnungslose Menschen dabei, weiterführende Angebote der Hilfesysteme gem. §§ 67 ff SGB XII, der Eingliederungshilfe gem. SGB IX, der Suchthilfe, des gemeindepsychiatrischen Versorgungssystems und ggf. niedrigschwellige Beschäftigungsangebote anzunehmen. Sie arbeiten dabei eng mit allen Akteur:innen der o. g. Hilfesysteme zusammen, Sie kümmern sich auch um Frauen in verdeckter Wohnungslosigkeit. Zu Ihren Aufgaben gehört auch die Prüfung von Bleibeperspektiven von neu zugewanderten obdachlosen EU-Bürger:innen und ggf. auch die Vermittlung in Rückkehrberatung.
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit, Soziologie, Erziehungswissenschaften oder vergleichbare Fachkräfte mit Qualifikationen im psychiatrischen Bereich,
- Einschlägige Berufserfahrung insbesondere in der Arbeit mit obdachlosen/wohnungslosen und/oder sucht- oder psychisch kranker Menschen sind erwünscht sowie
- Engagement, Freude an dieser besonderen Aufgabe, Kontaktfreude, Teamgeist und eine professionelle fachliche Haltung sind erforderlich.
Stellenumfang
Bis zu 39 Wochenstunden bzw. 100 % der tariflichen Wochenarbeitszeit - Besetzung in Voll- und Teilzeit möglich.
Befristung
Die Stelle ist bis zum 31.12.2028 befristet (Projektlaufzeit), nach Ablauf besteht ggf. die Möglichkeit, eine andere Stelle im Frankfurter Verein anzutreten bzw. eine Entfristung zu erhalten.
Wir bieten Ihnen
- Bezahlung gemäß TVöD SuE 12, Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt & SuE-Zulage
- Bis zu 30 Tage Urlaub plus Regenerationstage
- Betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
- Vermögenswirksame Leistungen
- Vergünstigtes Deutschlandticket
- JobRad
- Kooperationen mit Fitnessanbietern (bspw. EGYM Wellpass + weitere)
- Mitarbeiterrabatte über corporate benefits
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Regelmäßige Supervisionen
- Strukturiertes Onboarding
Ihre Bewerbung
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung, garantieren die strikte Vertraulichkeit Deiner Bewerbung und antworten schnell. Bitte sende Deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe der Chiffrenummer 096/179 per E-Mail an: jobs@frankfurter-verein.de.
Mit der Übersendung der Bewerbung erklären Sie ihr Einverständnis, dass wir Sie in unsere Bewerberdatenbank aufnehmen.
Ihr Kontakt
Frankfurter Verein für soziale Heimstätten e.V., Personalabteilung 069 – 79 405 300
Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.
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