Mecánico de la madera - industria del parquet
arvea GmbH Número de referencia: 13395-k13258.29048-S- Jornada laboral: Tiempo completo
- Lugar de trabajo: Karlsruhe, Baden (Baden-Wurtemberg), Nürnberg, Mittelfranken (Baviera), Ingolstadt, Donau (Baviera), Würzburg (Baviera), Freiburg im Breisgau (Baden-Wurtemberg), München (Baviera), Ulm, Donau (Baden-Wurtemberg), Regensburg (Baviera), Stuttgart (Baden-Wurtemberg), Augsburg, Bayern (Baviera)
- Tamaño de la empresa: Menos de 6
- Tipo de oferta laboral: Empleo asalariado
- Tipo de contrato de trabajo: Indeterminado
- En línea desde: 24 abr 2025
Top Arbeitgeber im Personalleasing
Festanstellung | hohes Gehalt | gute Übernahmechancen
Für ein seriöses Personalleasing Unternehmen suchen wir für den Süden eine Facharbeiter im Parkett legen (m/w/d) bis 21,70 € / Std.!
Ihre Vorteile
- Festanstellung bei einer Top Firma in der Zeitarbeit
- Übernahme durch den Betrieb ist möglich
- Stundenlohn (inkl. Auslöse) max. 21,70 € / Std.
- Arbeitskleidung, betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss für Navi
- Abwechslungsreiche, interessante Aufgaben
- Arbeiten in einem tollen Team
Ihre Aufgaben
- Zuschneiden und Verlegen von Böden
- Unterbauten, Dämmstoffen, Beläge und Auflagen verlegen
- Versiegeln & Verkleben verschiedener Materialien
- Zeichnungen, Arbeitspläne, Anweisungen lesen und umsetzen
Ihr Profil
- Mehrjährige Erfahrung als Boden-/Parkettleger o.ä.
- Montagebereitschaft bis max. 150 km
- Führerschein Klasse B
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Gute Deutschkenntnisse
Ihr/Unser weiteres Vorgehen
- Bitte gleich die Bewerbung an uns schicken
- Ihre Daten werden automatisch in das moderne Recruiting System übernommen
- Unser Bewerber-Manager nimmt zu Ihnen telefonischen Erstkontakt auf
- Sie bekommen ein regelmäßiges Feedback über den Stand des Bewerbungsprozesses
Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.
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