Especialista en restaurantes
ARES Recruiting GmbH Número de referencia: 14178-k11140.1524-S- Título completo del puesto: Restaurant Manager (m/w/d) - McDonald's
- Jornada laboral: Tiempo completo
- Lugar de trabajo: Geislingen an der Steige (Baden-Wurtemberg)
- Tamaño de la empresa: Menos de 6
- Tipo de oferta laboral: Empleo asalariado
- Tipo de contrato de trabajo: Indeterminado
- En línea desde: 8 oct 2025
Restaurant Manager (m/w/d) - McDonald's in Geislingen an der Steige
Sie arbeiten als Restaurant Manager (m/w/d) in Vollzeit bei einem international renommierten Unternehmen der Gastronomiebranche in Donzdorf.
Ihre Chancen: - Als Teil einer der weltweit bekanntesten Gastronomie-Ketten übernehmen Sie eine zentrale Führungsrolle und übernehmen die Gesamtverantwortung für den operativen Betrieb
- Abwechslungsreiche Tätigkeit mit engagierten und teamfähigen Kollegen
- Sehr gute Verdienstmöglichkeiten
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
Ihre Aufgaben: - Operative Leitung der Filiale unter Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, Unternehmensrichtlinien und McDonald’s Standards
- Zielplanung und -umsetzung in Abstimmung mit der Regionalleitung
- Steuerung von Maßnahmen zur Umsatzsteigerung, Gästebindung und Budgeteinhaltung
- Personalverantwortung inkl. Rekrutierung, Entwicklung und langfristiger Bindung von Mitarbeitern
- Sicherstellung effizienter administrativer Abläufe mittels interner Systeme
- Zentrale Ansprechperson für Gäste, Mitarbeiter und externe Dienstleister
Ihr Anforderungs-Profil: - Must have: Erfahrung in der Rolle als Restaurantmanager sowie in der Systemgastronomie
- Idealerweise abgeschlossene kaufmännische oder gastronomische Ausbildung
- Ausgeprägtes Engagement, Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
- Gezielte und klare Kommunikationsfähigkeiten
- Erfahrung im Troubleshooting
- Operative Leitung der Filiale unter Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, Unternehmensrichtlinien und McDonald’s Standards
- Zielplanung und -umsetzung in Abstimmung mit der Regionalleitung
- Steuerung von Maßnahmen zur Umsatzsteigerung, Gästebindung und Budgeteinhaltung
- Personalverantwortung inkl. Rekrutierung, Entwicklung und langfristiger Bindung von Mitarbeitern
- Sicherstellung effizienter administrativer Abläufe mittels interner Systeme
- Zentrale Ansprechperson für Gäste, Mitarbeiter und externe Dienstleister
Ihr Anforderungs-Profil: - Must have: Erfahrung in der Rolle als Restaurantmanager sowie in der Systemgastronomie
- Idealerweise abgeschlossene kaufmännische oder gastronomische Ausbildung
- Ausgeprägtes Engagement, Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
- Gezielte und klare Kommunikationsfähigkeiten
- Erfahrung im Troubleshooting
Sollte diese Position nicht der „Weg an die Spitze“ für Sie sein, kennen Sie bestimmt weitere Fachkräfte aus Ihrem Umfeld, für die eine solche Herausforderung interessant ist.
Damit Sie in Zukunft im „War for Talents“ einen starken Partner auf Ihrer Seite haben, können Sie dennoch Ihre Initiativbewerbung uns zukommen lassen. Für mehr Informationen über Ihren nächsten Traumjob besuchen Sie www.ares-recruiting.de
Ihre Ansprechpartnerin
Frau Antonia Lisienski
Kontakt
ARES Recruiting GmbH Ammerweg 32 89231 Neu-Ulm (Ludwigsfeld)
+49 731 37997077 info@ares-recruiting.de
Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.
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