Gestor de proyectos informáticos (educación/formación continua)
Rheinmetall AG Número de referencia: 15939-BB-633275-7878-6090-S- Título completo del puesto: Projektcontroller (m/w/d)
- Jornada laboral: Tiempo completo
- Lugar de trabajo: Düsseldorf (Renania del Norte-Westfalia)
- Tamaño de la empresa: Entre 501 y 5.000
- Tipo de oferta laboral: Empleo asalariado
- Tipo de contrato de trabajo: Indeterminado
- En línea desde: 7 abr 2026
WOFÜR WIR SIE SUCHEN
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Erweiterung und Erstellung des Projektkosten-Reportings und des Management Reportings (GuV, BS, OFCF)
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Konzeption des Personalplanungstools für die Projektkosten
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Monatliche Erfassung der Liquiditätsprognose
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Analyse und Reporting der rollierenden Prognosen auf Gesellschaftsebene
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Aufbau und Weiterentwicklung der SAP-Netzplanstrukturen für die Abbildung der laufenden Projekte
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Projektmitarbeit bei der Einreichung von Fördermittelanträgen für geplante Entwicklungsprojekte
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Ermittlung und Verrechnung von Intercompany-Leistungen mit Projektbezug
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Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Controlling inkl. Projektcontrolling
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Gute Kenntnisse in der Steuerung, Planung und Umsetzung von Maßnahmen des strategischen und operativen Controllings
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Erfahrung im Aufbau und von GuV, Bilanz Cash-Flow-Reportings
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Kenntnisse in SAP R3
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Gute Excel sowie PowerPoint Kenntnisse
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Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
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Teamfähig, zuverlässige, belastbar, flexibel und hohe Lernbereitschaft
An unserem Standort in Düsseldorf bieten wir Ihnen:
- Mitarbeiterergebnisbeteiligung
- Flexible Arbeitszeitmodelle sowie VIVA-Familien-Service
- Fitness- und Gesundheitsangebote
- Subventioniertes Betriebsrestaurant
- Betriebliche Altersvorsorge
- Bike Leasing
- Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Corporate Benefits Plattform
- Deutschland-Ticket als Jobticket
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u. a. in der Rheinmetall Academy und über eine E-Learning-Plattform
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.
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