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Design engineer

Rheinmetall AG Reference number: 15939-BB-627916-7878-4146-S
  • Language / Application in:
  • Working hours: Full-time work
  • Workplace: Unterlüß (Lower Saxony)
  • Company size: Between 51 and 500
  • Type of employment contract: Open-ended
  • Online since: Apr 15, 2024

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WOFÜR WIR SIE SUCHEN

- Tätigkeiten im Bereich der Absperrung und Beobachtung, sowie eine Funktion zur Sicherstellung der örtlichen Sicherheit
- Tätigkeiten als Begleitung von Abnahmefahrten mit technischen Einrichtungen
- Instandsetzen von Schad-Baugruppen aus dem Handwerkzeugbereich
- Munitionstransport gemäß den gesetzlichen Bestimmungen
- Abgeschlossene handwerkliche oder produktbezogene Berufsausbildung oder eine vergleichbare Ausbildung zur Fachkraft (m/w/d) im Sicherheitsdienst
- Lesen von Reparaturanleitungen und Elektro - Schaltpläne
- Wehrdienst oder Erfahrung im Umgang mit Produkten der Wehrtechnik
- Führerschein Klasse B
- Teamfähigkeit und Flexibilität, sowie Eigenanspruch an Qualität und selbstständiges Arbeiten

Am Standort in Unterlüß bieten wir Ihnen:

- Attraktive Vergütung
- Subventioniertes Betriebsrestaurant
- Betriebliche Altersvorsorge, Sozialberatung und Kinderferienbetreuung
- Fitness- und Gesundheitsangebote
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Fitnessangebote (Betriebssportgruppen, Kooperation mit Hansefit, Job-Bike-Leasing etc.)
- Corporate Benefits Plattform
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.


Our job advertisements are always directed at all people capable of working, regardless of age, gender, origin, sexual orientation, disability, religion and ideology, etc. Applicants are exclusively selected based on their qualifications. Errors in the given information and spelling reserved.

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