International female IT programmer at work in Germany
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Médico/a asistente

Tina Przybylski Número de referencia: 10001-1000759908-S
  • Jornada laboral: Tiempo completo
  • Lugar de trabajo: Baja Sajonia
  • Tamaño de la empresa: Menos de 6
  • Tipo de oferta laboral: Empleo asalariado
  • Tipo de contrato de trabajo: Indeterminado
  • En línea desde: 28 feb 2025

Unsere Agentur hat sich in den vergangenen Jahren mit der Vermittlung von ärztlichem Personal erfolgreich am deutschen Markt etabliert.

Das Klinikum in Niedersachsen besteht aus 2 Standorten mit rund 800 Mitarbeitern und ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Medizinischen Fakultät der Universität Hamburg. Jährlich werden rund 47.000 Patienten stationär und ambulant versorgt.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Assistenzarzt/-ärztin Neurologie (w/m/d)

Zu Ihren Aufgaben gehören die ärztliche Tätigkeit im Stationsdienst, in der ZNA, auf der Stroke Unit und der klinischen Neurophysiologie unter Supervision nach Rotationssystem, Intensivneurologische Versorgung in enger Kooperation mit der Anästhesie, die Teilnahme an Bereitschaftsdiensten sowie an Ärzt:innenbesprechungen und interdisziplinären Teambesprechungen sowie die Entlastung bei Dokumentation, Blutentnahmen und ärztlich delegierbaren Tätigkeiten

Sie verfügen über Vorerfahrungen in der Neurologie, willkommen sind auch Bewerber:innen mit Erfahrungen im internistischen oder psychiatrischen Bereich sowie Berufsanfänger:innen. Sie haben die Approbation als Arzt (w/m/d), Interdisziplinäres Denken, Einsatzfreudigkeit und soziale Kompetenz sowie gute deutsche Sprachkenntnisse (C1-Sprachzertifikat)

Der gesetzlich notwendige Nachweis über Immunisierung gegen Masern liegt vor.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen an info@connectpeoplemed.de oder rufen Sie uns an unter 07246/9453270. Wir freuen uns auf Sie!


Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.

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