Técnico en mecatrónica de vehículos de motor - tecnología de turismos
Driver Reifen und KFZ-Technik GmbH Número de referencia: 10001-1001235392-S- Jornada laboral: Tiempo completo
- Lugar de trabajo: Hemmingen, Han (Baja Sajonia)
- Tamaño de la empresa: Entre 6 y 50
- Tipo de oferta laboral: Empleo asalariado
- Tipo de contrato de trabajo: Indeterminado
- En línea desde: 12 mar 2025
Die Driver Reifen- und Kfz.-Technik GmbH ist seit 1994 Teil des weltweit bekannten Pirelli Konzerns. Mit über 80 Betrieben in Deutschland sind wir als feste Größe im nationalen Reifen- und KFZ Service positioniert.
Dabei ist die Zufriedenheit unserer Kunden unser wichtigstes Ziel. Dass uns dies gelingt, wurde mehrfach in unabhängigen Tests bestätigt.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n) einen Kfz.-Mechatroniker/in für unsere Niederlassung in Hannover - Hemmingen.
WIR BIETEN:
- Ein modern ausgestattetes Umfeld, abwechslungsreiche Aufgaben in einem engagierten Team
- Ein attraktives Vergütungspaket + Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Erstklassige Weiterbildungsmöglichkeiten und damit Aufstiegschancen innerhalb der Unternehmensgruppe, DRIVER / PIRELLI
- Vermögenswirksame Leistungen
- 30 Tage Urlaub
- Gleitzeitkonto
Ihre Aufgaben:
- das selbstständige durchführen von Reparaturen an PKW
- Diagnose und Fehlersuche
- Bei Interesse auch die Kundenberatung und Angebotserstellung
- Teilnahme an Schulungen
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechaniker/in
- allgemeine EDV-Anwenderkenntnisse/Grundlagen
- Spaß am Umgang mit Menschen
- Eine gültige Fahrerlaubnis Klasse B
Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte per E-Mail an : Driver Reifen- und Kfz.-Technik GmbH E-Mail: hinrich.hinrichs@drivercenter.de Haben Sie weitere Fragen? Herr Hinrichs beantwortet diese gern unter 0173/3488508.
Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.
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