International female IT programmer at work in Germany
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Especialista en enfermería (cuidados geriátricos)

Geschäftsstelle ProSenis GmbH Número de referencia: 10001-1001322706-S
  • Jornada laboral: A turnos / Trabajo nocturno / Fin de semana, Tiempo parcial - diurno, Tiempo parcial - por la tarde, Tiempo completo, Tiempo parcial - nocturno
  • Lugar de trabajo: Hannover (Baja Sajonia)
  • Tamaño de la empresa: Entre 6 y 50
  • Tipo de oferta laboral: Empleo asalariado
  • Tipo de contrato de trabajo: Indeterminado
  • En línea desde: 7 abr 2025

Über uns

Die ProSenis GmbH betreibt das Haus im Auengarten, eine besondere Wohnform in der junge Menschen mit Mehrfachbehinderungen und hohem pflegerischen Unterstützungsbedarf leben (mit Betreuungsschlüssel 1/1). Unser zentrales Anliegen ist es, die Teilhabe unserer Bewohnenden am gesellschaftlichen Leben sicherzustellen.  

Ihre Aufgaben

  •      Individuelle Pflege und Betreuung unserer Bewohnenden
  •      Förderung von Selbstbestimmung und Teilhabe
  •      Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team
  •      Planung und Umsetzung von Pflege- und Betreuungsmaßnahmen

 

Ihr Profil

  •      Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft z. B. Gesundheits- und Krankenpflegerinnen, Altenpflegerinnen,
  •      Engagement und Leidenschaft für die Arbeit mit jungen Menschen mit Mehrfachbehinderungen
  •      gute Erfahrungen in der Pflege
  •      Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

Wir bieten

  •      Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem engagierten und multiprofessionellen Team
  •      Vergütung angelehnt an den TVöD
  •      Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  •      Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive

Bewerbung

Wenn Sie Teil unseres Teams im Auengarten werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen an: Silke Moses; silke.moses@prosenis.de oder Haus im Auengarten, Lathusenstraße 16, 30625 Hannover.


Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.

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