International female IT programmer at work in Germany
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Cajero (Comercio)

toom Baumarkt GmbH Número de referencia: 12608-1261280-10936-1-S
  • Jornada laboral: Tiempo parcial - nocturno, Tiempo parcial - por la tarde, Tiempo parcial - diurno
  • Lugar de trabajo: Ribnitz-Damgarten (Mecklemburgo-Pomerania Occidental)
  • Tamaño de la empresa: Entre 501 y 5.000
  • Tipo de oferta laboral: Empleo asalariado
  • Tipo de contrato de trabajo: Indeterminado
  • En línea desde: 1 abr 2025

Bei uns stehst du im Vordergrund. Und ein ganzes Team hinter dir: Denn Respekt, gegenseitige Wertschätzung und Unterstützung sind für uns das Wichtigste – egal, in welcher Position du bei uns arbeitest.

Unsere Zahlen, Daten und Fakten: Wir sind Teil der REWE Group. Bundesweit betreiben wir mehr als 300 Märkte und beschäftigen rund 18.000 Mitarbeitende.

Deine Aufgaben:

  • Freundliche Begrüßung, Bedienung und Verabschiedung unserer Kund:innen
  • Korrekte Abwicklung von Kassiervorgängen und vertrauensvoller Umgang mit Zahlungsmitteln
  • Pflege und ansprechende Präsentation des Kassenbereichs sowie Nachräumen von Waren

Das bringst du mit:

  • Freude am direkten Kontakt mit Kund:innen, Hilfsbereitschaft und Kommunikationsfreude
  • Eine sorgfältige, strukturierte und ebenso zügige Arbeitsweise

Das bieten wir dir:

  • Einen sicheren Arbeitsplatz im Konzern-Umfeld - als Teil der REWE Group unterstützen wir dich mit vielen Sozialleistungen
  • Attraktive Vergünstigungen - eine Rabattkarte für den Einkauf bei toom, REWE und Penny sowie zahlreichen Preisnachlässen in Online-Shops, Fitness-Studios etc.
  • Eine strukturierte Einarbeitung - damit du toom und deine Aufgaben schnell kennenlernst
  • Vielfalt und Toleranz - füreinander einstehen und sozial miteinander umgehen ist unser Prinzip

Bei Rückfragen zu der Position wende dich gerne telefonisch an die Marktleitung unter: 03821 39021-0


Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.

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